新活动宣导【谈管理】

我就是来拿论坛币的

02098888 发表于 2016-11-8 13:27
【谈管理】简介：
管理是一门实践的学问，唯有透过实践方能学好管理。而实践的第一步就是通过经验的讨论来 ...

管理必须学习，向书本学，向成功人士学，学习他们的经验，教训，来充实自己，提高自己。

02098888 发表于 2016-11-8 13:27
【谈管理】简介：
管理是一门实践的学问，唯有透过实践方能学好管理。而实践的第一步就是通过经验的讨论来 ...

管理学在现代企业中越来越重要，希望能学到一些知识

02098888 发表于 2016-11-8 13:27
【谈管理】简介：
管理是一门实践的学问，唯有透过实践方能学好管理。而实践的第一步就是通过经验的讨论来 ...

管理学是门艺术，真正研究起来也是很深奥的，之前学理论时就觉得好多细节真的值得注意，学好管理不仅需要智商，更需要情商，而实践过程中应该更难搞懂，不只要管好下属，更要处理好关系。

02098888 发表于 2016-11-18 17:25
关于就业困难的问题，相信是大多数主修（除了医科、热门工程类）大学毕业生都会面临的。但有趣的是，针对 ...

管理技能观点来看，在技术、人际、概念技能里，人际关系技能是贯穿第一线、中阶以至高阶管理者都必备的技能。这也就不难发现，为何许多在管院取得人际方面成功的毕业生，会有更多的工作机会（可能透过指导教授的推荐，或直接进入某位同学的公司等）

人际关系可否算是“商业智能”的一种？，为什么有些事对有的人难于上青天，对有些人易于反掌。比如给某人送礼物？

lzguo568 发表于 2016-11-23 10:44
管理技能观点来看，在技术、人际、概念技能里，人际关系技能是贯穿第一线、中阶以至高阶管理者都必备的技 ...

嗨，lzguo568
我不大清楚你指的智能具体是什么。若你指的是人际关系作为天生由基因决定，无法靠后天强化与学习的天赋，如智商一般。则希望你能帮忙提供一些这样论点的佐证资料。

首先我们需区分人格与人际关系，人格与个人特质有关；而人际关系，在另一方面而言，则是一个人与社会上的其他个体间之互动能力。

客观来说，家庭等后天的生长环境，在一个人的人格塑造上并不亚于先天的基因因素。而不论你认为个性的形塑主要来自先天获得还是后天影响。人际关系作为"技能"习得绝对是有可能的，无论一个人的性格是外向或内向。

再者，目前许多受人欢迎（拥有好的人际关系技能）的管理者也不一定是外向的，如FaceBook执行长mark zuckerberg创业初期即被许多人评价为"像个腼腆的男孩"。

或许我们亦可以从卡耐基关于提升人际关系的著作以及讲座的热销与成功得以证明，当今公认最成功的管理者、投资者Warren Buffet亦曾提到自己不是靠天生，他透过参加卡耐基的人际关系讲座等方式后天习得了人际关系技能。

成型的个性可能不易改变，但诸如卡耐基所提的不批评、不责备、不抱怨等提升人际关系的原则，相信是任何个性的人都可以引以学习、借镜的。

02098888 发表于 2016-11-8 13:27
【谈管理】简介：
管理是一门实践的学问，唯有透过实践方能学好管理。而实践的第一步就是通过经验的讨论来 ...

管理学是一门指导实践的学科，即要求处理好人与人之间的关系，也要求团结协作，共同发展

02098888 发表于 2016-11-8 13:27
【谈管理】简介：
管理是一门实践的学问，唯有透过实践方能学好管理。而实践的第一步就是通过经验的讨论来 ...

个人感觉管理学是一门需要在实践中才能被深刻领悟的学科，有时虽然掌握了理论知识，但不能灵活运用于实践，知识的学习很死板，所以，只有慢慢在实践中摸索才能更好理解理论精华，有句话说得好，生活是最好的老师，总是先考试后教学，谢谢楼主

支持。

谢谢楼主。