楼主: rxy111666
1801 4

[资料分享] 新华信绩效评估项目建议书 [推广有奖]

  • 0关注
  • 1粉丝

已卖：196份资源

副教授

65%

还不是VIP/贵宾

-

0%
威望
0 级
论坛币
203 个
通用积分
2.5311
学术水平
7 点
热心指数
12 点
信用等级
1 点
经验
378 点
帖子
1644
精华
0
在线时间
152 小时
注册时间
2009-7-15
最后登录
2017-2-14
楼主
rxy111666 发表于 2009-7-28 17:58:26 |AI写论文

+2 论坛币
k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群
赵安豆老师微信：zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

立即领取

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币！

+2 论坛币
新华信绩效评估项目建议书
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

分享0
关键词：项目建议书 绩效评估 建议书 新华信 新华 项目建议书 评估

新华信绩效评估项目建议书.ppt
下载链接: https://bbs.pinggu.org/a-366478.html

271.5 KB

相关帖子

已有 2 人评分经验 论坛币 热心指数 收起 理由
zhengyugangyc + 1 谢谢
fuguitop + 20 + 20 谢谢分享！

总评分: 经验 + 20  论坛币 + 20  热心指数 + 1   查看全部评分

沙发
fengzhengxian 发表于 2009-8-2 01:19:22
早了些吧！！！！！！
藤椅
zhengyugangyc 发表于 2009-8-2 18:27:54
谢谢!!!!!!!!!!!!!!!!!
“动态股权激励模型”能改良现行股权激励机制和薪酬管理方案，提升其激励约束效果。

板凳
爱琴海的小丫 发表于 2010-1-6 13:17:33
看看…………
报纸
davinic 发表于 2010-1-25 16:32:33
太早了。。。我晕！！！！！！1
返回列表
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 我要注册

本版微信群
jg-xs1
拉您进交流群

京ICP备16021002号-2 京B2-20170662号 京公网安备 11010802022788号 论坛法律顾问：王进律师 知识产权保护声明   免责及隐私声明

GMT+8, 2025-12-9 06:25