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雷达卡
一位父亲去拜访他在一家公司的好
朋友，下面是他们之间的对话：
父亲：你还是这家公司的副董吗？
好朋友：是啊，怎么了？
父亲：我儿子刚刚毕业，我希望让他接受点锻炼，丰富一
下人生经历，同时开始赚点小钱。
好朋友：如果你需要，我可以帮忙。
父亲：当然。我希望他能从基础做起，对劳动和金钱形成
正确的看法。
好朋友：那好……我想可以让他去当总经理。
总经理不需要做任何具体的事情，我让他来的时
候他来一下，随便说些无关痛痒的废话。工资每
月12万，有奖金，公司还负责报销一些日常花销。
可以吗？
父亲：嗯……不好，那可是一大笔钱啊，而且职位太高了
。还有别的吗？
好朋友：那就专案主管吧。工作就是批示一下下级交上来
的汇报书以及做一些别的琐事，工资每月8万，
有奖金，还有餐饮和差旅补帖。
父亲：也不好，要知道他刚参加工作，还有低些的职位么？
好朋友：那……部门经理吧。每天给员工下达些指令，训
训话什么的，每月工资4万，有奖金和差旅费，还
有带薪休假。 "
父亲：嗯……还有更低层些的么？
好朋友：专案负责人或是主管分析师，财务执行官也可以，
工资每月8万，还有奖金。做的事情也很简单：打
几个电话，不时地同来访地客人聊聊天。
父亲：不，我想让他学点东西，珍惜劳动。还有别的么？ "
好朋友：哦，这样吧，我让他去当办公室副主任，帮助办公
室主任管理下面的分析员，监督他们工作。每月
工资5万，工作时间朝九晚五。你觉得呢？
父亲：算了。还有更基层的工作么？
好朋友：那就只剩工程师和会计了。这两个职位需要掌握
很多金融和规划方面的知识，整天同经理、专案
主管和客户打交道。加班是家常便饭，没有加班
费，成就还往往是别人的。工资是最低的3千。
每天辛苦工作12到13个小时，只有半小时的时间可
以用来吃饭，而且每天都要拿工作回家干。
父亲：哦……这些活真是费力不讨好，不过，的确可以
让我儿子从中学点东西。
能让我儿子干这活吗？
好朋友：不可能！做这件事的人，他
必须最起码是硕士、会讲流
利的英语，还要有足够的相
关工作经验才行！
很纠结的一个问题
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