90后人大女博士挂职副县长 你怎么看？

xq1457 发表于 2017-8-17 09:21
知识要磨练思维，拓宽思路，增加选择的机会和能力。大多数博士选择继续科研是出于路径依赖，所以不必将继续 ...

很有道理

    年轻不是问题，选人用人主要还是选用他的能力。
    但是，也不是说歧视或者偏见，只不过从这位女博士说的话中好像看不到所期望的水平：“如果各区县、开发区都能以主导品牌为引领，形成具有核心竞争力的品牌增长极，定能有效助推大西安建设。”
    其中，“品牌增长极”到底是什么东东？品牌指的是“城市名片”还是企业的品牌，或者是两者“跨越式”的融合？各区县、开发区都能有“主导品牌”或是说具备相应的条件吗，都能够朝一个方向发展吗？“核心竞争力”又怎么说，各区县、开发区的“主导品牌”之间会相互竞争吗，他们之间的关系该如何协调？“品牌增长极”要如何“定能”推动大西安的建设，是从人才、资源、资本方面助推，还是各区县的GDP上去了大西安就建成了？“品牌增长极”的可行性分析如何，需要哪些资源（政策），如何解决这些问题，有哪些风险，有哪些负面影响（毛主席教导我们事物都具有两面性），如何衡量取舍？
    可以提的问题太多了，恕我愚昧，真没有看出这位破格提拔的高学历同志的水平在哪，做学问的总应该有严谨的态度。

    年轻不是问题，选人用人主要还是选用他的能力。
    但是，也不是说歧视或者偏见，只不过从这位女博士说的话中好像看不到所期望的水平：“如果各区县、开发区都能以主导品牌为引领，形成具有核心竞争力的品牌增长极，定能有效助推大西安建设。”
    其中，“品牌增长极”到底是什么东东？品牌指的是“城市名片”还是企业的品牌，或者是两者“跨越式”的融合？各区县、开发区都能有“主导品牌”或是说具备相应的条件吗，都能够朝一个方向发展吗？“核心竞争力”又怎么说，各区县、开发区的“主导品牌”之间会相互竞争吗，他们之间的关系该如何协调？“品牌增长极”要如何“定能”推动大西安的建设，是从人才、资源、资本方面助推，还是各区县的GDP上去了大西安就建成了？“品牌增长极”的可行性分析如何，需要哪些资源（政策），如何解决这些问题，有哪些风险，有哪些负面影响（毛主席教导我们事物都具有两面性），如何衡量取舍？
    可以提的问题太多了，恕我愚昧，真没有看出这位破格提拔的高学历同志的水平在哪，做学问的总应该有严谨的态度。

陈信研究员 发表于 2017-8-16 18:36
其实客观看待就好，可以去核实下，实际上我查阅的几个博士去选调的往往都是学术能力很普通，去高校优势不 ...

说的对，都是挂羊头卖狗肉，混个文凭镀镀金，捞取政治资本。

其实这个问题，应该从2个维度来考虑。
1.她有没有具有担当挂职副县长的资格和能力（包括经验水平、管理水平和学识水平），能不能在岗位上发光发热干实事。
2.这个副县长岗位上，有没有其她更优秀更合适的人选。
在不明情况下，谩骂质疑其实没有必要。

左风右雨 发表于 2017-8-17 10:33
其实这个问题，应该从2个维度来考虑。
1.她有没有具有担当挂职副县长的资格和能力（包括经验水平、管理水平 ...

思考的角度不错，只是提出的问题貌似相对容易判断，第一个问题，按照选调的岗位设置和专业要求，资格应该是有的，而能力的话，经验水平和管理水平中经验较弱，但考虑到其岗位是副职，因此可能无须作重要决策，假定能胜任，管理水平暂时不好判断，有待考验。而第二个问题，一般情况下，大多数县应该不缺副县长人选的，只是说是不是更优秀这个不好判断，因为这个女博士暂时没有其他工作经历，无法比较的。

厉害

如果学而优则仕，不对。那么，学习不好，而当官，就对了？
如果这样，宁可学而优则仕，这起码有一个相对公平的选拔标准。

历史评价正面的好官，绝大多数都是学习好，品德高的人。历史评价负面的坏官，绝大多数是多数不学无术，道德品质低下的人。当然也存在学习好，但道德品质低下的坏官。我们选拔官员，要的德才兼备，博士当官首先就是有“才”，至于道德水平，我们也要考察。