2016年3月29日,中国知名企业华为荣获第二届“中国质量奖”,华为用“工匠精神”为中国品质代言,标志着华为的质量标准通过了行业与消费者的严峻考验。(版权归属123图书馆123tsg.com)
“匠人精神”起初源于我们中华民族,但是现在对于工匠精神,说的更多的却是德国和日本,这更当引起我们的重视——华为起到了带头作用,获得中国质量奖的华为,是我们学习的目标。首先,我们要永远将质量摆在第一位,不要放弃,哪怕从头再来,同时要专注,保持耐心。第二,聚焦,做企业是需要定力的,我们往往会面临许多诱惑,但同时,我们又能遇到很多机遇,经得住诱惑,抓住机遇,才能做好企业。第三“粉末齿轮”精神,做事要专注细节,无论多大困难,钻下去,把这个硬馒头啃下来,无论试多少次,馒头下肚就行。第四,“无生命管理”,工作按时完成,总结失败的经验,一直一直做下去。脚踏实地做好一件小事,精益求精做好一件产品,中央电视台《大国工匠》纪录片一经播出,在社会上引起热议,这也变相说明了国人正在渐渐重视工匠精神。
任正非于2015底在华为内部转载了一篇关于“日本工匠精神”的文章,倡导每位华为人都精益求精的做好一件事。(版权归属123图书馆123tsg.com)
所谓“工匠精神”其核心是:不仅仅是把工作当作赚钱的工具,而是树立一种对工作执着、对所做的事情和生产的产品精益求精、精雕细琢的精神。在众多的日本企业中,“工匠精神”在企业上与下之间形成了一种文化与思想上的共同价值观,并由此培育出企业的内生动力。