远鸣,十余年大型企业集团、上市公司的招聘管理经验,现任某世界五百强企业高级招聘经理。在招聘策略的制定、招聘渠道的拓展与招聘面试等方面具有丰富的实战经验,对招聘领域有着自己独特的理解,在多家人力资源杂志发表文章50余篇。
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楼主: 祎语不凡
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[招聘配置与测评] 《把招聘做到极致:我这样做到世界500强招聘经理》远鸣(2014) |

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