20181228【充实计划】第934期

昨天阅读1小时，累计阅读944小时

昨日阅读1h，累计阅读5h。

阅读《为什么精英都是Excel控》这本书里面，有这样一段文字：
“即使单就“数字力”来说，也有几种不同的类型，例如：

（看见数字的瞬间）“比去年增长了42.5%呢！”属于心算类型的数字力；

“全日本有多少根电线杆呢？”属于概算类型的数字力；

“如何评估这项事业的总资产周转率？”属于财务类型的数字力。

本书谈论的数字力，则是彻底活用Excel，以模拟收益计划的数字力”

摘录来自: 宝拉·里佐（Paula Rizzo）. “精英必修课：清单+Excel+方法+时间（全四册）（事半功倍的精英工作术与时间管理术。找到天赋，不如找对方法！）。” Apple Books.

自我思考：我记得以前有个记者问Bill Gates，微软的哪一款软件是他认为最好的，Bill Gates说是Excel。
我最近几天在抖音、网易公开课上看了一些Excel的技巧的视频，确实很强大，有模型，能分析，所以以后要加强对Excel这款超级工具的学习。

昨天阅读2小时, 累计阅读190小时
Chapter 4 internal context: organization design
Reflection: yesterday in chapter 3 review, it had been discussed how a firm’s assets might be a source of competitive advantage. Chapter 4 focuses on achieving competitive advantage through the organization of these internal assets because organization is central to whether the assets are able to create competitive advantage. The best design for a firm actually depends on the strategy it is pursuing. Chapter 4 provides a way to think systematically about the problem of organization design and the levers managers have to address it.  The first step in achieving competitive advantage through organization is to understand the problem that the organization is supposed to solve. Once a clear picture emerges of what the organization design shall achieve, we can turn to the tools the managers has for meeting the challenging. A manager can work with three levers, architecture, routines and culture (ARC).
Every organization must face two main classes of problems: the coordination problem and the incentive problem.  The coordination problem is the challenge of designing an optimal organization even when everyone in the firm fully internalized its goals and puts self-interest aside in helping it to pursue these goals.  The incentive problem is the challenge of inducing people whose private goals might diverge from the firm’s to take actions that are consistent with achieving the goal.  The firm could manipulate many components of organization design to address the coordination and incentive issues. Briefly, we could define these components of organization as follows: architecture, routines and culture (ARC).

充实每一天 发表于 2018-12-28 06:39
【加入充实计划】【了解充实计划】
|新充实挑战|   |公告【想成为牛人】|
| 【充实积累】| |【充实挑战项 ...

昨日阅读3.5小时，总计阅读240.5小时。

充实每一天 发表于 2018-12-28 06:39
【加入充实计划】【了解充实计划】
|新充实挑战|   |公告【想成为牛人】|
| 【充实积累】| |【充实挑战项 ...

<span style=\"font-size:1.00em;\">昨天阅读0.5小时，累计阅读112小时</span>

昨日阅读3 h，累计 457.5 h
==================
《思想的力量：哲学导论》
240. 绝对唯心主义在西方文化的许多方面留下了难以磨灭的印记。的确，科学对它漠不关心，常识也感觉麻木。
但19、20世纪最轰轰烈烈的政治运动：马克思主义--在很大程度上就是绝对唯心主义的产物。
即伯特兰-罗素说：马克思的有些见解不过是混合了黑格尔的哲学和英国的古典经济理论。

241. 黑格尔之后的哲学很大部分只是对黑格尔哲学的回应。在英语国家和欧洲大陆上呈现出不同形式
分歧太大，以至于20世纪的哲学分裂成了两个传统：分析哲学及其分支成了英国哲学的主流传统，另一个为截然不同的大陆哲学（Continental philosophy）
美国也发展出自己的哲学分支：实用主义（pragmatism），虽然分析哲学也最终在美国牢牢扎下了根。

242. 大陆哲学内部，哲学思想的各种流派：存在主义、现象学、解释学、解构以及批判理论。
243. 存在主义
存在主义的主要命题：

    传统的、纯理论的哲学死气沉沉，脱离真实的生活
     哲学应当关注个人对世界的对抗（confrontation）
    世界是非理性的（anyway，we cant master it in the whole, or 通过哲学对其进行精确的概念化）
    世界是荒谬的（无法为它为何如此存在给出终极的解释）
    人类中弥漫着的无意义、空虚、琐屑、孤立（separation）、交流障碍，产生了焦虑、厌倦、自我怀疑和绝望
    个人面对一个问题：必然要选择如何在这个荒谬而又非理性的世界中生存，它是人类生存中最重要的一个事实
================================
Blockchain：
122. Blockstream是一家以营利为目的的公司。他们相信这一致力于用密码学实现无须信任技术的行业还有巨大的空间（不仅只有比特币，而是通用计算）。创建一个中心化的系统越来越容易，但创建一个无须信任的系统所需的技术却非常匮乏。他们认为为了激发密码学货币的全部潜能，需要一种建构合理和无须许可的扩展比特币的方式。作为以数字形式存在的、独立于任何ZF和机构的新型货币的比特币，在发布以后的五年多时间里，给了人们许多启发和灵感。比特币使金融交易不再需要信任任何第三方。
==================
Prime Cplus plus的学习。。。继续
======================

昨日阅读3 h
累计 457.5 h

充实每一天 发表于 2018-12-28 06:39
【加入充实计划】【了解充实计划】
|新充实挑战|   |公告【想成为牛人】|
| 【充实积累】| |【充实挑战项 ...

昨日阅读0.5小时，累计阅读139小时。

今日阅读2小时，累积阅读173小时

充实每一天 发表于 2018-12-28 06:39
【加入充实计划】【了解充实计划】
|新充实挑战|   |公告【想成为牛人】|
| 【充实积累】| |【充实挑战项 ...

昨日阅读2小时，累计阅读1006小时。

昨日阅读2小时，累计阅读616小时