沦丧——交大校友的真实职场经历和体会

，惭愧的很，不能掠人之美，本文是转载的。原先在题目后面注明了“ZZ”转载标志，但还是容易引起误解，现在在后面加了“转载”以及其来源地址了。希望误会了的同学们多多谅解。
转载此贴的初衷就是要引起大家的注意，除了金钱之外还有一些东西是值得我们去思考和追求的。

随波逐流，无法改变

感慨万千，下笔无言……我们身边的人就是整个中国的反映，当别人瞎糊弄糊弄都能发论文的时候，还有多少人能沉得下心，像纳什一样承受住巨大的压力来搞原创，中国的体制不变，就永远不会有前途，我怀念谭嗣同……

说得很好，对于跨国公司，在外企呆过，国外一个工程师的价格相当于国内一个TEAM（10人左右）的开销，他们把很多技术拿到中国做，只是因为中国的人便宜，同理的他们也会在印度等国设立自己的分布，雇员众多，从事技术工作，但开销相对很低，说白了，就是一个低成本劳务外包~

高薪养廉，廉没养出来，高房价和高物价倒是养出来了。

23# susan说
出国的又有几个是真正有抱负的？目前的环境，产生不了有抱负的人了，除非是从来没有在这个环境里熏陶过的。

说得很好 定楼主一下

知我者谓我心忧，不知我者谓我何求````

我先后经历了民企、外企、国企，和现在的公共部门，我比任何人更知道中国需要基础
技术研究和前缘技术研究，但浮躁的中国却让所有想从事技术员的人们体会到严冬和挥
不去的寒冷，因为高薪酬集中在了公共部门和企业的管理层。我不知道在经历过这个重
官轻知识、轻技术的年代后，中国将走向何方？

讲的很好，学习了