中国“最残忍的大学”排行榜

领导的眼里：

培养一个干部难，招个教师容易！

是不是浙大最近在教师改革，又触及一些人利益了吧。 1# 2006xinsheng

引入淘汰制没什么问题吧，关键是怎么管理吧
确实有些老师是混出来的

在这种水平大学，难道还想当个混混？？那高水平大学如何建设？？如果我是学生，我会选择这样的学校学习！！！

如果够NB，去应聘南方科技大学，呵呵~~~~~~浙大和大工不会这么黑吧？这种现象挺让人觉得惶惶不安

这个排名也不错。

大学教师优胜劣汰不是好事吗？市场中多少公司来了又去，正是残酷的竞争才使中国经济充满活力，也有了到目前为止不错的发展机会。为什么学校就不能竞争？为什么教师就要铁饭碗？其实，学经济学的人都知道，竞争促使资源更合理的分配。

当然，改革会有阵痛，浙大的改革激进点，不过他可能率先在中国高校中建立品牌，也许能吸引真正有学识的优秀青年加盟。其实高校的竞争已经开始了，现在博士生的压力大大增加，这也是改革最容易推行的地方。环境的转换迟早会使各个阶层卷入竞争中来，毕竟开弓没有回头箭。如果这是趋势，那么浙大就先行一步了。

我还记得一位教授讲当初改革开放时，各行各业的反应，也与楼主相似。但对于个人，一般无力与环境抗争。如果未来趋势如此，那么及早适应便是上策，否则会更不利。现在的年轻人早已习惯了竞争，我想已经司空见怪，毕竟企业中非常高的淘汰率，赚点钱那么难。高校能如此改革，反而能增加高校的吸引力，让一些优秀的学生看到作为教师长远的竞争力。

我去……我们学校排第一啊……囧了……不过说实话lz说的夸张了点……

数风代韵 发表于 2010-12-5 09:59
我觉得教师也是该优胜劣汰的

俺也这么认为

有些老师就该T 大工的路过