投行实习岗位规划

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一、实习路径

小投行、PE/VC、咨询PTA

行研、四大审计（认可度不那么高）

行研 二级市场  TMT组行研--对接投行行研

投行 一级市场

四大审计 门槛低

二、找实习

1、海投：

各大校bbs，越快投递越好

投递附件PDF

邮件交代简单信息（谁+学校+专业+实习经历等），强调跟目标岗位的相关度

2、内推

吃亏是福，靠谱

Social

三、面试被问到的问题

1、CV-based questions  4/5   momentous

熬出头

Hardskill

财务、PPT、Excel快捷键（外资）

熟悉各类数据库 wind, capital IQ

Softskill

实习期间把所有问题搞懂

2、Technical questions  最大成功、最大失败--summer intern

会计（外资、中金）

【The 400 investment banking questions&answers by merger&inquistion】technical部分accounting, evaluation, DCF，只用看basic level

内资

CPA会计教材（问得浅），愿不愿意吃苦

晨讯【估值建模】作为补充

3、Behavioral questions

四、工作内容

融资：

Ipo、发债券、FA私募引资（非上市企业在股权市场）、并购融资

实习生

给客户看：项目建议书（PPT）

给证监会看：ipo，发债章程性材料，模板，写进去；针对证监会意见进行反馈，

加班到深夜，工作时间不可控，随时standby

1、注意细节

PPT headline, 字体，千位分隔符 etc. 做完后打印成纸质版

2、多跟老板沟通

让他掌握进度，让他做决策

遇到问题时，也要跟老板沟通。老板在派活时对可能遇到的问题没有预期

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关键词：Investment behavioral Evaluation Accounting questions 投行 金融 实习 岗位