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雷达卡
一、什么是职场潜规则？
就是存在于公司内部、看不见摸不着却又真真实实能够感受到、没有明文规定却又约定成俗、又被广泛认同、实际上起着某种作用、企业成员必须遵循的一种隐性规则。
二、对职场潜规则是什么态度呢？
有小部分人正义凛然，坚决反对和抵制公司潜规则，他们揭竿而起，痛陈利弊，大声呼吁，但应者寥寥。大多数人事不关己，高高挂起，对错不究，闲看天边云卷云舒。也有部分人坚决拥护，孜孜不倦，乐此不彼。有人的地方就有江湖，公司潜规则也是如此，这东西是野火烧不尽春风吹又生，与时俱进，层出不穷。
三、常见的职场潜规则22条
01 能者多劳
我们发现，能干的人总有干不完的事，不能干的人总是没有活干。干得多的人犯错误的几率就高，挨训的机会多，加班的次数多，得罪人的概率高。少干不干的人，往往不犯或少犯错误，给领导的印象往往比较好，年底测评时往往票数较高，生活相安无事。
02 谁接手谁负责
谁先粘事谁倒霉。正常情况下，一件事情按程序转办了、吩咐了、落实了、就万事大吉。其实，后面还有好多擦屁股的事要处理。事情是你向下交办的，最后的句号还得你来划圆。
03 利弊
谁都想责任少担点，事情少做点，麻烦少惹点，好人多做点。因而多数人做事的原则便是，对自己没好处的事能推则推，惹麻烦的事能躲则躲，得罪人的事绝对不做。
04 程序
有规定按规定办，没规定按规矩办，没规矩按领导指示办。屁大的事儿也得要按照程序走，即使是误了大事，板子也不会打到自己身上。
05 招呼
即使你忙得上火烦得要命，或者急赶文稿神思远游，可领导或者同事进门给你打招呼了或提要求了，你就得丢下一切，迅速调整状态热情应对，否则，这些人可不管你忙不忙烦不烦，对你没有看法才是怪事。
06 待遇
人人都会把自身角色与自身待遇相联系。所以尽管知道有些人不把开会当回事，但不能不打上他的席位卡，因为这是他的政治待遇。
07 距离
对部门来说，离领导办公室近的往往是早上班晚下班最后去吃饭的，离远的办公室就不会顾及这些了。对个人来说，离领导距离远的人看领导身边的人，总觉得也是领导。
08 印象
尽管你很需要加强学习和身心调节，以提高工作效率。但你宁可在没人时浏览网上新闻听听音乐，你也不要在上班时间专心看这些内容，否则每个一见面的人都会说：嗨，你好清闲哦。其实你脑袋那时正飞速转运。
09 角色
新相处的领导对你亲切有加。如果你站位错误，把自己放在他哥儿们的角色，说话没轻没重，那就大错特错了。用不了几天，他会找一种途径来让你懂得，领导就是领导，部属就是部属，你们关系其实并不是那回事。
10 尴尬
苦干的不如巧干的，干的不如看的，看的不如捣蛋的。因而得势的不一定是能力很强的，失意者不一定是低能的。
11 转移
领导的领导批了领导，作为被领导的你就得小心领导拿你当做出气筒。当然你也可以继续往下转移。有经验的人发现领导脸上阴到多云，一般都会知趣地走开、尽量离远一点儿。
12 归因法则
凡是个人进步不了的最体面的理由，是领导关系没处好，而处理关系也便成了好多人眼中的第一能力和第一要务。凡是职务上不去的，众口一词就是不会拉关系，朝中无人没后台，没有人认为自己的能力素质不够。但在领导面前却从来不会说自己是怀才不遇。
13 矛盾心理
跟领导走得太近了怕别人闲话多，离得太远了又怕掉队疏远。左也不是，右也不是，此仍是一些有仕途理想人员挥之不去的烦恼。
14 一天三变脸
总有一些人见到上司唯唯喏喏；见到同级嘻嘻哈哈；见到部属不苟言笑。一天三变脸，但运用得很自如。
15 忙闲不均
忙的部门，气氛永远是团结、紧张、严肃但不活泼；而闲着没事的部门，来个外人便会气氛活跃，能很好地利用这个机会海阔天空、说说笑笑、吹吹牛皮、打发无聊。
16 加班等于敬业
加班等于敬业，至于效率可以不闻不问。星期六在办公室上网看看也算加班，而加班的总是固定的那几个部门，有的部门从不见加班，但一样运转正常。
17 爱好趋同
一个部门头头的秉性喜好总会潜意识地影响他的部属。平时总会讨论某部门的特征区别，但总能归因到部门领导的因素上。因为领导是导向，所以时间长了大家就会爱好着领导的爱好，幸福着领导的幸福，快乐着领导的快乐。
18 关系用途
想仕途、图利益的，重上层领导关系；想潇洒、重人缘的拉紧哥们姐们关系。因此，有本事和没本事的，都要拼命地找关系，有了关系的则不惜绞尽脑汁巩固好关系。
19 全能胜出
能写的往往不如跑腿的，能干的往往不如能吹的，能说的往往不如会送的。踏实本分的不如善长张扬的，遵守制度的不如听话的，坚持原则的不如会变通的。
20 真话假说
职场最忌讳的就讲真话、讲实话，因此大多不敢吐露真言，总担心说多了会孤立自己，成为他人设防的对象。大家一起聊天的基本原则便是：说古不说今，说外不说中，说远不说近。
21 新官上任
新上任的领导不管见到谁都是笑容可掬，亲切有加。如果你认为新来的头儿平易近人好相处，联系群众没有架子，那就大错特错了。三天过后，大都原形毕露，眼睛朝上，目无群众，再也找不到上任伊始的影子，倒是官腔十足，架子不小。
22 爱恨表达
在办公室通常听不到牢骚怪话，比如报纸上登出某地又揪出了一个贪官，你只能选择腹诽，恨在心里。如大放厥词、口无遮拦地进行猛烈抨击，有人会认为你是在含沙射影，指桑骂槐，曲高和寡。你在表明自己爱和恨的同时，实际上是在孤立自己，很有可能成为他人尤其是领导设防的对象。
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