楼主: keithren
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刚刚入职央企省分,领导和我说了这些话,可信吗? [推广有奖]

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顾军 发表于 2011-7-4 18:29:58
不管怎样都要努力啊。。。

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harrykyle 发表于 2011-7-4 18:50:32
是个好消息,好好好干

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宋武二 发表于 2011-7-4 18:57:47
无论怎样,努力干吧!过程才是收获,结果嘛,年轻就先别计较。
大不了揣着一身本事再出来。

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witpilo 发表于 2011-7-4 19:02:08
好好学点东西吧,其他走走看看

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pandazzx 发表于 2011-7-4 19:29:59
不知道。。。。。。。。。。

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chunxiao036 发表于 2011-7-4 19:40:29
呵呵,一个聪明的领导为了拉拢刚入职的新人都会这么做的~~

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xiongxiangbiao 发表于 2011-7-4 19:45:21
好好努力就会有收获的!~~~~

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老苏大哥 发表于 2011-7-4 20:02:56
好好干吧,会有前途的。

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keithren 发表于 2011-7-4 20:08:27
whachel1976 发表于 2011-7-4 14:16
国企惯常的一个手法是:对新来的大学生青睐有加。有加的目的是给工作多年且尚可,但位置不牢固,可上可下的人压力。
如果是胡萝卜+大棒也就罢了。但是这个胡萝卜好像是海市蜃楼里的,大棒也是不明不白的。
那些做了多年,没干实事的,照样开开心心的过日子。
或许你进单位会不经意地听到很多老同事的抱怨。你会觉得他们素质低下,甚至有点看不起。
但是,有一天,你可能发现,自己和他们是一样的。
今天下班坐班车,一位工作了10年的同事问我最近在忙什么,我说在学习撰写公司的规章制度,他说:是啊,像你这样重点培养的不应该拿过去做出纳之类的...
怎么其他部门的员工都这样看呢??我也不知道我是不是领导口中所谓的“特殊人才引进”的了

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zhaocan 在职认证  发表于 2011-7-4 20:17:07
估计领导也是想要让你好好干活不要抱怨吧
zhaocan
淡泊明志,宁静致远

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