薪酬策略结构原理及设计方法

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薪酬策略、结构原理及设计方法
名企薪酬指导
第一节 薪酬水平及其外部竞争性
一、薪酬水平与外部竞争性的内涵
薪酬水平：企业支付给不同职位（员工）的平均薪酬（标志性薪酬）等。外部竞争性：一家企业薪酬水平的高低及由此产生的企业 在劳动力市场上竞争能力的大小。

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关键词：薪酬策略 劳动力市场 竞争能力 竞争性 标志性