楼主: luxuri
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[微观经济学教材] ROBERT E. HALL《经济学:原理与应用》中信出版社 [推广有奖]

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大家好,我最近在看ROBERT E. HALL 的《经济学:原理与应用》中信出版社,有很多地方我不大理解,有谁在看的来这里交流一下,比如14章 经济效率和竞争思想 其中有个医生和助理分配的例子如下:

A市医院的每位放射医学专家有6个技术助理,并且该医院的技术助理的工作强度不大,而B市医院的每位放射医学专家只有2个技术助理,因此,如果把A市医学专家分到B市,而B市的技术助理分到A市,则可以提高两个医院的X光片的整体产量。

我对上面蓝色部分有疑问,既然A市医院的技术助理工作强度不大,那就应该把技术助理分一部分到B市医院,而A市的医生相对不足,就应该把B市的医生分一部分到A市。而如果按上面蓝色部分的分法,不就变成A市的助理增加而缺少医生,B市的医生增加而缺少助理? 我把本书的中文版和英文版对比了一下,翻译没有错。

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关键词:Robert 中信出版社 Rober Hall robe 经济学 原理 Robert Hall 中信

沙发
zxg0931 发表于 2006-11-24 08:33:00 |只看作者 |坛友微信交流群
上面讲述的是一个资源配置的问题,即:如何配置使已配置资源的产出最大化。但如果按照上面仅有的描述,很难得出后面的结论,因为对两市医学专家的配置量及工作能力文中并未描述,

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zxg0931 发表于 2006-11-24 08:36:00 |只看作者 |坛友微信交流群
LZ有没有这本书的电子版,希望拿来共享。

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luxuri 发表于 2006-11-24 17:45:00 |只看作者 |坛友微信交流群

但书上就是这样写的,应该没错的。

回复3楼:暂时没有电子版,我去找找看。

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