6T实务管理
—人力资源部
是针对餐饮行业提出的,不适用其它行业,是属于行业性的管理方法。其目的是改善:卫生、安全、质量、效益、形象、综合竞争力。
6T实务简介
一、6T的来源
发源于日本的5-S现场实务管理SEIRI(整理)SEITON(整顿)SEISO(清扫)SEIKETSU(清洁)SHITSUKE(修养 )
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楼主: W160730202752Fy
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[学习资料] 餐饮6T管理培训 |
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