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2019
年财政局行政绩效管理制度工作方案
为进一步加强自身建设，提高财政资金使用效益和财政工作效能，保障政府重要工作和重大建设项目的落实，根据《县人民政府关于在全县行政机关推行效能政府四项制度的通知》
(师政发XX)11
号)、《县人民政府办公室关于印发县行政机关推行效能政府四项制度实施办法的通知》
(师政办发
XX)14
号)和《关于印
发的通知》（师审发〔
XX〕2号）要求，结合我局实际，制定本工作方案。
一、指导思想
以邓--理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，以稽察、绩效评价和监督检查为手段，以重大建设项目和重要工作为重点，结合“争先创优”活动的开展，积极推行行政绩效管理制度。
二、主要目的
按照《县财政局财政支出绩效评价管理暂行办法》，加强财政支出绩效评价，提高财政资金使用效益，着力解决财政资金使用效益不够好的问题，实现财政工作的最佳绩效。
三、工作任务
负责对政府投资重大项目资金安排、拨付、管理使用情况进行监督和跟踪问效；
制定对重点民生专项资金支出绩效评价的实施方案；每年选取
30%的重点民生专项资金进行绩效评价。
四、组织分工
结合局机关各科室和 ...
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