如何设计提高薪酬的公平性-课后测试

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测试成绩：
60。0
分. 恭喜您顺利通过考试！
A工作者学历
B工作者之前薪资
C下属人数
正确答案:C
A定性分析
B定量分析
C定性定量结合
正确答案:B
A简单排序法
B两两排序法
C要素评分法
正确答案：C
A就事原则
B一致性原则
C无重叠原则
D独立原则
正确答案：A
A对企业的影响
B任职条件
C职责范围
D岗位相对价值
正确答案：A B C D
A就事原则
B一致性原则
C无重叠原则
D独立原则
E保密原则
正确答案:A B C D E
A简单排序法
B两两排序法
C要素评分法
正确答案:A B C
A美世职位评估法
B海氏职位评估法
C翰威特职位评估法
正确答案：A B C
A正确
B错误
正确答案：正确
A正确
B错误
正确答案:正确

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关键词：公平性 正确答案 定量分析 定性分析 工作者