公司安全、健康防护用品(具)和保健品管理制度

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安全、健康防护用品（具）和保健品管理制度
（一）总则为规范安全、健康防护用品（具）和保健品发放
管理工作，保障员工人身安全与健康，杜绝管理浪费，根据
《劳动保护用品发放管理制制度》，结合公司安全生产工作
实际，制定本细则。
本制度所称安全、健康防护用品（具）和保健品，是
指为员工配备的，使其在劳动过程中免遭或者减轻事故伤害
及职业危害的个人保护用品。
安全、健康防护用品（具）和保健品分为一般劳动保
护用品（大劳保和小劳保）、和特殊作业使用的劳动保护用品
（特种劳保）和防暑降温保健品。
安全、健康防护用品（具）按照《员工劳动保护用品
发放岗位类别》、《员工劳动保护用品发放标准》要求发放。
后勤机关工作人员、生产部门职能人员及其他非生产岗位职
员原则上不发放小劳保，一般劳保用品应根据需要严格控制
发放周期。
（二）安全、健康防护用品（具）和保健品的管理职责
生产技术处负责制定公司员工安全、健康防护用
品（具）和保健品管理办法，负责安全、健康防护用品（具）
和保健品的计划申报、发放审核和台帐建立。
计划申报流程
二级部门申报 ||生产技术处审核汇总
供应处报批及执行
各二级部门根据安全、健康 ...

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关键词：管理制度 保健品 劳动保护 防暑降温 管理办法