组织行为学演示文稿PPT58页
第一章 导论
通过学习,你应该了解:1. 什么是组织,什么是组织行为学?2. 组织行为学体系的构成3. 作为管理者为什么需要组织行为学知识4.在管理学中,对人的认识是逐步深化的,人的地位是不断提升的5. 要提高管理的有效性,就必须能够预测和解释人的行为,从而改善其行为使之符合组织的期望6. 在经济全球化和经济知识化的浪潮中,组织行为学面临的挑战和机遇7. 组织行为学常用的研究方法
第一节 什么是组织行为学?
组织行为学(Organizational Behavior OB)是关于行为何如何改善行为的科学。 运用系统分析的方法,研究一定组织中人的心理和行为规律,从而提高管理人员预测、引导和控制人的行为的能力,以实现组织既定目标的科学。 研究分析工作组织中的行为; 提高管理者解释、预测、影响组织成员行为的能力。


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