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促销管理工作的十大空白
1、管理粗放、缺乏变通
考虑:当地收入水平、生活习惯、风土人情等合理因素;决策:符合当地市场、可操作、有实效的管理制度与指引。
2、促销培训力量薄弱
现象1:每周促销例会,表面说的都是工作汇报、信息反馈和系统培训,但实际只是导购员汇报一下销量,然后再传达几个文件或通知而已。 现象2:培训无定人,授课者对公司的终端管理方案还没有促销熟悉,从而对促销管理及培训思想的贯彻执行大打折扣,没有起到应有的效果。
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楼主: 打了个飞的
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[课件与资料] 促销管理工作的十大空白 |
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