为民、亲民、惠民活动考核方案
根据区政府《关于开展“为民、亲民、惠民”活动的实施意见》文件精神为进一步明确工作责任确保“为民、亲民、惠民”活动的有效开展特制定本方案
一、考核对象
政府工作部门、乡镇政府、街道办事处
二、考核内容及评分标准
1、加强领导认真推行(
5分)(1)各单位行政一把手要高度重视切实把考核方案所列各项工作摆上重要的工作日程各责任单位要召开专门会议进行专题研究成立专门的工作领导小组制定具体的实施方案方案中要提出具体的量化指标明确今年应解决的问题、完成时限和保证措施细化工作任务并将具体实施方案于
6月5日前报区“为民、亲民、惠民”活动领导小组办公室(区政府
326办公室)未进行部署和设立专门机构的扣
2分未按时报送方案的扣
1分(3)各单位为民、亲民、惠民的好做法、好经验得到区政府以上书面肯定的或表彰的每项加
2分反之受到通报批评的每项扣
2分(4)认真做好宣传发动工作宣传氛围不足的扣
1分2、勤下基层深入调研(
5分)(1)区政府领导及政府系统各级各部门领导干部每年下基层不少于
3个月到联系点开展工作一般不少于
4次(2)各级各部门主要负责人亲自动手年内撰写
2篇以 ...


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