[精选]网络时代的人才招聘

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网络时代的人才招聘
中华英才网总裁   张建国
　权威数据统计显示，2004年中国网络用户达到9600万,2005年6月已经达到1.03亿，到2006年互联网用户数量将达到2亿500万。 2002年约有29万的企业在网上发布过招聘广告；2004年在网上发布招聘广告的企业数量达到了近80万；2005年达到120万家,到2006年在网上发布招聘广告的企业将达到200万，主要是来源于以前以人才交流市场为主，和以报纸为主要招聘途径的企业。
中国步入互联网时代
网络技术促进企业组织形态的改变
组织结构的扁平化企业内外部虚拟组织盛行基于网络信息系统的决策体系运作管理与沟通形式的开放性员工的自我管理和个性需求强化

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关键词：人才招聘 企业组织形态 互联网时代 中华英才网 招聘广告