公司与猎头合作流程及注意事项
一、要求猎头发送他所在
公司的相关资料
,进行初步审核。主要了解猎头
公司的注册地
(可判断其主要针对人群所在地区)和办公地点(可
侧面反映出其业务重心所在地
)、团队规模、
主要针对的
行业、与哪些公司合作过、有哪些
成功案例
等。二、要求对方发送合同模板,重点审查:
1、有无预付款;与对方约定,无预付款;有利有弊,利:对方会迅速反应公司需求,推送简历质量和速度会好;憋:推送简历不理想,没有招到合适人选,钱打水漂.
2、付费比例
控制在20-25%之间
。3、要求对方再
签合同之前发送参考简历,查看对方推送简历的质量,3份以上,近期
.4、签合同,约定合同签订
后一周内推送第一批简历(3份以上);
随后每周有几次推送,每次有几份简历。
5、对方需要了解的关于公司和
职位的相关信息,列清单,书面回答,对方看过之后再电话沟通;
6、加微信或qq,建立业务联系;
7、关于付费:入职之后一个月内付一部分,三个月试用期之后付一部分,之后付余款;
三、签订合同之后的
注意事项:
1、对方推送
过来的简历,我们要第一时间查看该候选人是否已经在我们的简历库里(包括主动投 ...


雷达卡


京公网安备 11010802022788号







