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员工的素质是企业的基础
请问：如何理解这句话？
培训是很“贵”的，但是不培训则更“贵”。
企业之道第一是培养人才。一个天才的企业家总是不失时机地把对员工的培养和训练摆上重要的议事日程。培训是现代社会背景下的“杀手锏”，谁拥有了它，谁就预示着成功。只有傻瓜或自愿把自己的企业推向悬崖的人才会对培训置若罔闻。             ——松下幸之助

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关键词：松下幸之助 松下幸之 议事日程 如何理解 现代社会