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精神科医护人员职业倦怠分析
当前,随着社会经济的快速发展,经济结构面临着转型。人们正面临越来越多的工作压力。
职业倦怠不但对个体的心理健康形成负面的影响,还会降低个体对个人事业及组织机构的承诺和忠诚度,致使个体生产力及生产效率的降低,对组织机关形成巨大的负面影响。精神科医务人员更是职业倦怠的高发群体,值得我们去关注。
本研究旨在结合江西省某精神卫生中心医护人员的职业倦怠情况,通过对不同人口学特征的医生、护士和医技人员在职业倦怠、社会支持、生活满意度、应对方式等方面进行调查统计分析,根据研究结果更科学、客观、真实地反映精神科医务人员职业倦怠的现状及相关因素,找出存在的问题,并提出建议。论文在写作的过程中,采用了文献调查法,查阅了大量关于职业倦怠、职业倦怠原因等方面的文献、资料、著作等,此外对职业倦怠界定上查阅了大量的中外文献,对国内外学者的研究成果进行仔细的搜集。
研究过程中采用问卷调查法,调查问卷由一般情况调查表、领悟社会支持量表(PSSS)、马斯勒职业倦怠问卷-服务行业版(MBI-HSS)三部分组成。调查对象主要是江西省某精神卫生中心医务工作者,共发放问卷300份,回收有效问卷271 ...

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关键词：职业倦怠 医护人员 精神科 精神卫生 工作压力