楼主: 打了个飞的
63 0

[学习资料] 企业班组安全建设指导标准 [推广有奖]

  • 0关注
  • 25粉丝

已卖:7370份资源
好评率:99%
商家信誉:一般

院士

98%

还不是VIP/贵宾

-

威望
0
论坛币
3465 个
通用积分
4864.2606
学术水平
8 点
热心指数
9 点
信用等级
8 点
经验
18876 点
帖子
2179
精华
0
在线时间
1395 小时
注册时间
2024-5-25
最后登录
2026-1-8

楼主
打了个飞的 在职认证  发表于 2025-5-30 16:04:07 |AI写论文

+2 论坛币
k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群
赵安豆老师微信:zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币!

+2 论坛币
企业班组安全建设指导标准
一、安全管理组织标准
1.根据生产
(工作)需要,科学合理设置班组,形成以班组长为核心的班组安全生产工作组织。班组可设
1名兼职安全员,协助班组长强抓
班组安全管理。班组长不在时,安全员有权安排班组有关人员处理与安全有关的工作。
2.建立班组全员安全生产责任制,明确班组长、安全员及每个从业人员的安全职责及安全管理工作分工。
3.班组长是班组安全工作的第一责任人,对班组安全工作负全责;班组分散作业时,班长应指定每组工作的安全负责人。班组长除履行安全管理职责、生产管理职责及质量管理职责外,在规定范围以内具备
安全管理权、生产组织权及考核分配权等相应权利。
4.完善班组长任用机制。明确班组长任用条件、产生办法和聘任方法,规范班组长选拔程序,选拔优秀的班组长。班组长一般应具备
高中以上文化程度、
3年以上现场工作经历。
5.强化班组长激励约束机制。企业要加强
对班组长的考核奖惩力度,设立班组长岗位津贴和奖励标准。对做出突出贡献的
班组长,要进行奖励;对出现失职、渎职等行为的班组长,要纳入问责范围,视影响程度给予相应处罚。
6.制定班组安全管理考核奖励实施办法
和实施细 ...
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

关键词:安全管理 安全生产 生产管理 从业人员 管理工作

您需要登录后才可以回帖 登录 | 我要注册

本版微信群
jg-xs1
拉您进交流群
GMT+8, 2026-1-9 06:20