公司日常管理制度
公司正常营业时间为:
早上9—11.40下午1.30
---6点
周末单休,实行轮休制。
2、员工超过
9点算迟到,提前18点下班算早退。迟到或早退一次扣除当月工资
20元;如遇大雾、大雪等恶劣气候影响所造成市内交通困难,或发生意外事故而不能按时上班的,可按有关规定酌情处理,但当月全勤奖为0。当月无迟到或早退情况,奖励全勤奖100元。
3、员工
在工作时间内因工作需要外出,应征得本部门领导同意并做好外出记录
。未经部门领导同意,在工作时间内擅自离岗外出者,一律按早退规定处理;员
工不得在工作期间做与工作无关事情,发现一次扣除当月工资20元。
4、员工不得无故矿工,有事提前申请请假,病假出示病历一份;
1、无故矿工者,扣除三倍当天工资,事假与病假 扣除当天工资;员工连续矿工五天,当视为员工本人放弃该工作,做离职处理,工资结算 不含任何福利待遇,只算基本工资加上罚款金额;
2、员工请事假,应事先填写事假单,并交部门领导批准后方能有效。未经批准而私自离岗外出或不来公司上班的,按早退或旷工处理。注:事假不能超过两天,并当月全勤奖为0;
3、病历需正规医院出示病历一份,并当月全 ...


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