入职协议书

是 否 +2 论坛币

k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群

赵安豆老师微信：zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

立即领取

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币！

+2 论坛币

入职协议书
　　关于入职协议书合集8篇
　　在社会发展不断提速的今天，人们运用到协议的场合不断增多，签订协议可解决或预防不必要的纠纷。想写协议却不知道该请教谁？以下是本店铺为大家收集的入职协议书8篇，仅供参考，大家一起来看看吧。
　　入职协议书 篇1
　　甲方：
　　乙方： 身份证号码
　　经双方平等协商，订立如下条款，由双方共同遵守。
　　一、甲方聘任乙方为 部 。
　　二、聘任时间为 年，自 年 月 日始，至 年 月 日止。试用期为 个月，试用期的薪资为 元。甲方视乙方工作情况，酌情延长或缩短乙方的试用期(最长不超过三个月)。如乙方在试用期内的工作表现突出，考核成绩达标，可随时终止试用，转为正式入职。
　　三、试用期薪资为 元/月。如在第一周终止试用，薪资按每日20元结算，不扣除餐费；超过一周终止试用的，按原定的试用期薪资标准结算，扣除餐费。
　　四、乙方的薪资为 元/月。（在职期间的薪资调整依据个人工作表现及岗位考核达标情况决定；提成根据各部门的具体规定给付；奖金则依据个人表现，按照公司的奖励制度给付）。
　　五、乙方的薪资由甲方在每月的15日发放（若薪资发放日恰逢周日或假日，则 ...

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

分享0 收藏0 回帖

关键词：协议书 大家一起来 身份证号码 社会发展 奖励制度