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狂于工作“有问题”
小编希望《狂于工作“有问题”》这篇文章对您有所帮助。文章导读:不管不眠不休的
工作算不算变态,我们至少知道,工作狂在透支健康的同时,也成了一架漠视情感的机
器。以前,在日本、中国等许多国家的词
不管不眠不休的工作算不算变态,我们至少知道,”工作狂”在透支健康的同时,也
成了一架漠视情感的机器。
以前,在日本、中国等许多国家的词典中,工作狂均被列为褒义词,或至少不算是贬
义词。不少人(其中多数是企业老板、单位领导)还觉得,工作狂的忘我工作为本企业或
本单位带来了巨大的效益,而且为同事们树立了模范的榜样,故多数工作狂往往被评为
先进典型,成了骨干或红人。
但美国心理学家斯宾塞教授指出,工作狂属心理变态,在各单位的低、中级管理人员
中尤为常见。工作狂与对工作有热情者有本质区别-前者往往并不热爱自己的工作,一
般很难从工作中得到快乐,而只是拼命地工作以求某种心理解脱,此外他们在工作中还
常常强迫自己做到完美,一旦出现问题或差错便羞愧难当、焦虑万 ...


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