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吉林大学2021年9月《人事行政学》作业考核试题及答案参考
1.亚里士多德将政体几种?( )
A.3种
B.4种
C.5种
D.6种
参考答案：D
2.《帕金森定律》是指英国学者帕金森的著作。提出：组织机构所完成的工作与工作人员的多少这两者之间并没有什么联系，管理层次的增加也与工作本身无关。( )
A.正确
B.错误
参考答案：A
3.对于各方面素质较差的工作人员，激励频率应该( )
A.低B.大C.高D.小参考答案：C
4.结构证据是通过分析测验各部分和它打算测量的构念的关系获得的效度证据。( )
A.正确
B.错误
参考答案：A
5.《行政学研究》是行政学鼻祖威尔逊的作品，在中提出政治与行政二分的思想。( )
A.正确
B.错误
参考答案：A
6.国家公务员的任用(名词解释)
参考答案：国家公务员的任用，是指用人单位根据用人条件和用人标准，按照法定的程序和原则，采用一定的方式，选拔和任用国家公务员的过程。
7.怀特的人事行政思想十分丰富且比较具体，主要表现在( )
A.行政层级问题
B.人才选拔问题
C.职务的晋升问题
D.职位分类-分级与工资的制定问题
参考答案：BCD
8.试述 ...

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关键词：吉林大学 行政学 林大学 国家公务员 亚里士多德

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