餐饮店长的工作方法(精选)
为什么员工很闲你很忙
?为什么每天总会有突发状况
?为什么计划做
好了却执行不了
?作为店长,你需要的是方法,下面我们一起来学习学
习! 一、为什么每天的时间总是不够用
? 作为店长而言,忙是常态,不忙就不正常了,但是如果忙过头
了,可能也不正常。
出现这种情况可能会有以下几种原因:
1、不能对自己经手的事情按照轻重缓急予以不同的处置,几乎
把所有的事情都当作紧急而重要的来处理,结果忙得不得要领
; 2、不肯授权,不肯相信下属,总觉得下属做事不如自己,下面
可能会把事情做坏,于是只愿意把下属当工具来使唤,结果下属无法成
长,于是他更坚持自己的选择
; 3、做事缺乏计划性,不善于将那些重要但不紧急的事情提前
做,等到着火了才来处理,结果事倍功半。
正确的解决方案应该是:紧急事情先做
学会按照四象限时间管理法则来管理自己的时间,将所有的工作
按照轻重缓急进行排队,花
30%的时间去做紧急而重要的事情,花
50%的时间去做重要但不紧急的事情,再花
20%的时间去关注那些已授权别
人去解决的紧急但不重要或者既不紧急也不重要 ...


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