办公室副主任岗位规范

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办公室副主任岗位规范
1工作职责
1.1协助办公室主任承办经理部领导层的集体决策，承办上一级办公部门安排
事项，承办经理部各职能部门和各专业队转办的有关事项。
1.2负责收集有关施工管理信息、后勤管理信息等，并整理汇总及时反馈给经理部领导，以便实施决策。
1.3协助经理部党工委处理经理部党务日常性工作
。1.4按照经理党工委、上级党委的安排
，有策略，有方案
、有组织地安排政治理论学习、业务学习，不断提高管理人员的政治素质、业务素质。
1.5负责宣传工作。收集、整理施工资料，编辑出版施工简讯，定期出版宣传墙报，以达到扩大员工知识面的目的，搞好精神文明建设。
1.6参与编制经理部各项后勤管理制度；编制经理部各个岗位规范以及工作职责。
1.7协助搞好各类会议、各级上级部门、业务单位、员工
群众的来访接待工作；做好
“三个服务
”（为上级领导服、为同级职能部门服
务、为下级部门及员工
服务）。
1.8负责保卫工作的管理，对经警人员负有提高其政治思想觉悟、业务学习的责任，完善值班管理制度。
1.9督促、检查保卫主管搞好治安保卫工作、施工现场的综合治理工作，确保办公区、生活区安全。
1.10完成 ...

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关键词：岗位规范 办公室 精神文明建设 管理制度 后勤管理