楼主: 打了个飞的
70 0

[学习资料] 天津大学2021年9月《社会保障》及管理作业考核试题及答案参考9 [推广有奖]

  • 0关注
  • 25粉丝

已卖:7311份资源
好评率:99%
商家信誉:一般

院士

98%

还不是VIP/贵宾

-

威望
0
论坛币
3465 个
通用积分
4850.0449
学术水平
8 点
热心指数
9 点
信用等级
8 点
经验
18806 点
帖子
2180
精华
0
在线时间
1392 小时
注册时间
2024-5-25
最后登录
2026-1-3

楼主
打了个飞的 在职认证  发表于 2025-7-3 07:48:12 |AI写论文

+2 论坛币
k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群
赵安豆老师微信:zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币!

+2 论坛币
天津大学2021年9月《社会保障》及管理作业考核试题及答案参考
1.有效的薪酬管理应遵循的原则是对外具有竞争力、对内具有公正性、对员工具有激励性。( )
A.错误
B.正确
参考答案:B
2.根据《劳动法》及《劳动保障监察条例》的规定,劳动保障行政部门实施( )。
A.劳动保障检查活动
B.劳动保障督查活动
C.劳动保障监察活动
D.劳动保障检察活动
参考答案:C
3.“普遍福利型”的社会保障政策属于社会保障的( )发展阶段
A.传统社会保障的慈善阶段
B.传统社会保障的济贫阶段
C.社会保障制度的发展阶段
D.社会保障制度的改革阶段
参考答案:C
4.狭义上说,城市贫困指物质生活困难,温饱问题未能解决,个人或家庭的生活水平达不到维持基本生存所需要的最低费用。( )
A.错误
B.正确
参考答案:B
5.( )于1845年颁布《济贫法》
A、英国
B、法国
C、美国
D、挪威
参考答案:D
6.不属于社会保障管理机构管理社会保障应遵循的原则的是( )
A.统一管理
B.立法、行政、监督三分离
C.征、管、用三分离
D.政、企、事三分离
参考答案:C
7.劳动法的调整对象一般包括( )。 ...
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

关键词:社会保障 天津大学 社会保障制度 参考答案 劳动保障
相关内容:天津大学试题答案

您需要登录后才可以回帖 登录 | 我要注册

本版微信群
jg-xs1
拉您进交流群
GMT+8, 2026-1-3 14:13