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雷达卡
随着高校社团数量和种类的增加，如何对社团进行有效的管理和评估，已成为高校学生工作管理工作中的重要问题之一。因此，本文设计了一份社团能力考核方案，旨在全面评估社团的能力水平，为高校社团的进一步发展提供有力支撑。
社团是指由高校学生自愿组成、以共同兴趣爱好为基础、并参加社会公益活动与服务的组织。
能力是指一个战略、企业、团队或个人在特定环境下用各种资源创造目标结果的能力。
本文设计了一份包含六个维度的社团能力考核指标体系，包括以下维度：
人员管理能力
组织管理能力
策划组织能力
项目执行能力
综合素质能力
社会影响力
指社团管理者对社团成员进行招募、选拔、培训、安全管理以及个人发展规划的能力。
社团成员招募能力
社团成员选拔能力
社团成员培训能力
社团成员安全管理能力
成员个人发展规划能力
指社团对各项工作（包括任务分配、协调沟通、信息传递等）的有效管理能力。
工作任务分配管理能力
协调沟通管理能力
信息传递管理能力
社团文档管理能力
资金管理能力
指社团对各项活动（包括活动策划、方案制定、资源整合等）的策划组织能力。
活动策划能力
活动方案制定能力
资源整合能力
活动营销能力
活动效果评 ...
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