中层管理者能力提升培训读书分享方案

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中层管理者能力
提升培训读书分享方案
中层管理者能力提升系列培训
是今年一个培训重点项目，反观往年开展形式多数局限于视频这一单一的培训方式中
，培训效果甚微。为了把中层管理者能力提升培训铿锵落地，行之有效
开展此项活动；故对于下半年此项培训的开展采取以读书分享为媒介展开.
（一）活动目的
以读书会的方式促进中层管理理论知识累积，通过理论结合实际，分析工作中的亮点与不足，逐一分享,查缺补漏,互学相长。
（二）活动主题
以书会友，润泽管理.
（三)活动时间
第一阶段：发动准备阶段(8月）
：制定公布方案与计划，初步建立公司读书环境
，营造良好的阅读氛围.
第二阶段:重点实施阶段(9月）
:完善中层阅读文化建设,开展丰富多彩的读书活动，不定期开展沙龙、交流研讨等活动。
第三阶段：升级突破阶段（10月）
：中层管
理者通过读书活动，结合各部门各项目实际，将问题与亮点通过微视频等
形式呈现;互通有无。
第四阶段：总结分享阶段（11月)
：以微课程、PPT等方式进行理论转化实践的总结，各项目、各部门通过“比、学、传、帮、带”
真正落实读书会
意义，贯穿于工作需要中.好的经验在公司推广宣传，进行展示 ...

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关键词：中层管理 管理者 互通有无 管理理论 行之有效