生产跟单员绩效方案

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生产跟单员岗位职责及福利待遇
：福利待遇：
1、。 C8 h# e' H+ O3 W； v/ e3 Q
试用期三个月,薪资按转正后薪资的
80％发放，试用期员工工资不与绩效挂钩，试用期绩效考核结果将作为新员工转正依据。
试用期满后薪资
元2、薪酬结构为：基本工资
+岗位工资
+绩效工资
+各项补贴
+全勤奖,其中绩效工资占工资总额
30%(四舍五入）.
3、5 T。 a8 V： x， g＊ E# ｜
工作时间:周一到周五
9：00-—-——18：00
午休12:00—1
3：。(加班另行通知，加班计倒休，详细按公司制度)
岗位职责：
1、全面负责外发货品的生产跟进工作；
2、负责服装生产过程中前道、后道的整体质量控制，对大货产品进行质量的控制及检查,确保外发产品质量达到工艺要求的质量标准
,对外加工产品在工厂逐件做好质量检验，不合格产品不予验收
;3、与工厂进行良好的沟通与协调，确保不延误大货交期；
4、协助工厂及时解决由于面辅料以及纸板造成的生产过程中出现的问题，避免影响产品品质以及生产进度；
5、及时发现工厂生产中出现的问题，迅速做出应急处理并及时向公司反馈；
6、负责合 ...

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关键词：跟单员 绩效工资 岗位职责 福利待遇 绩效考核