安全检查要真
近来各基层单位接受安全检查次数增加不少,但要真正发挥安全检查的作用,安全检查要做到
“真检查、真奖惩、真整改
”,才会令员工
信服,也才能够完成安全监督的重任,最终促进安全管理。
首先做到真检查就是检查者作为安全工作的监督管理者,要坚决摘掉
“有色眼镜
”,在执行工作标准时勿以个人好恶而为之,时紧时松;或带上了浓厚的感情色彩,以亲疏远近论处;在安全检查时要深入细致、严肃认真,如果粗枝大叶,蜻蜓点水似的做表面文章,只摆花架子,那就很难达到检查的目的。要建立这种真检查的长效机制,避免
“看菜下单
”的现象,第第一个是
建立检查者安全责任制,令其对所检查单位在一定时间段内负全责,只要安全检查过后的单位发生事故,就必须深入追究安全检查人员的失察责任,第二成立针对安全检查组的督察组,对刚刚检查过后的受
检单位进行抽检式的复检,复检中发现安全检查组该发现的问题没有发现,就必须相应地追究安全检查组的失察责任。第三是宣传动员广大员工举报检查者的失职行为,如果举报情况属实,就必须追究安全检查组的失察责任。
其次落实真奖惩才能促进人人参与安全管理,人人管安全。安全生产是企业的生命线,安全生产 ...


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