医院运营部月工作计划
【一】:医院经营部工作计划
201×年经营部工作计划
——201×年让我们共同用“干”来证明说!(计划主题)
20××年我院工作好的一面我们经营部就不在此多谈了,在此重点分析一下20××年我们在工作当中经常反复出现的问题,从问题上我们做出总结,总结到底是什么原因导致我们在20××年会出现如此多的问题?是什么原因让我们的中高层管理者们每次都反反复复的去处理这些问题?(有时还会有同样的问题反复出现),就此我们的管理者经常辛勤的奔波在不断地去处理这些问题上!而我们员工工作起来又经常出现工作安排的不合理、与其他岗位衔接不畅等问题······? 我个人认为过去的20××年我们的中高层管理者虽然很辛苦,但要检讨和反思的问题应该更多一些(例如:员工提的问题时我们的管理者有没有给予及时落实解决?落实解决的怎么样我们有没有再次追踪此方案落实的好坏?为什么每次都是非得等事故发生时去调节,而没有提前把问题消灭在“萌芽”状态?)。
我想201×年我们决不能再反复的纠缠在以上我提到的几个问题上了,同样的问题、同样的错误避免重复再出现! 本来201×年经营部的工作计划本应该是这样做的:201 ...


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