楼主: zsc001
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[学术治理与讨论] 重庆工商大学绩效工资事件持续发酵   [推广有奖]

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又土又帅 发表于 2013-3-26 11:08:08
中国的大学都差不多

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yangyang9189 在职认证  发表于 2013-3-26 11:11:29
看看

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jianggenghua 发表于 2013-3-26 11:13:11
千年孤独 发表于 2013-3-25 22:01
待遇应向教师倾斜才公平、合理
没错,现在正在把行政人员的工资向公务员看齐,至于教师,正准备向民工看齐。

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zhw2005 发表于 2013-3-26 11:26:34
太多了

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学习中勿扰 发表于 2013-3-26 11:32:19
lipeng19870715 发表于 2013-3-25 21:10
教师待遇应向公务员看齐
向领导看齐差不多,向普通一线公务员看齐很有可能还不如大学教师呢。我同学中公务员(普通一线小职员)苦逼的很,公务员听着光鲜,所谓的好福利、高工资都是领导的,一线的基层公务员哭得一逼。反正比我了解到的大学教师的不如。什么行业什么岗位都一样,基层、一线的都是干活多、收入低。还有,任何行业任何事情,自己不接触不进去,了解到的信息都是片面的

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mingtaosun 发表于 2013-3-26 11:41:17
最好  影响到我这里 提高一线老师工资啊
做自己喜欢的做的,并养活自己~~~

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00mw00 发表于 2013-3-26 11:42:26
又土又帅 发表于 2013-3-26 11:08
中国的大学都差不多
各行各业也差不多,都是领导的天下

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不爱吃鱼的猫 发表于 2013-3-26 11:51:16
vliuyq 发表于 2013-3-26 08:42
办学应以人才为本,教师是主体
教师是主体,那学生是什么呢?

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lipeng19870715 发表于 2013-3-26 12:03:46
学习中勿扰 发表于 2013-3-26 11:32
向领导看齐差不多,向普通一线公务员看齐很有可能还不如大学教师呢。我同学中公务员(普通一线小职员)苦 ...
这个现象是普遍存在的!一线公务员的待遇确实一般,但是也存在一些隐性福利,只不过是不多而已!与刚入校的年轻教师相比,两者半斤八两!

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yhb175176 发表于 2013-3-26 12:08:06
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