楼主: easy_zj
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[高校/研究所/培训] 【招聘信息】[安徽]安徽大学2014高层次人才及毕业生招聘 [推广有奖]

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easy_zj 在职认证  企业认证  发表于 2014-4-2 09:46:11 |只看作者 |坛友微信交流群|倒序 |AI写论文
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安徽大学2014年高层次人才及毕业生招聘公告


为了进一步增强2014年高层次人才及2014届毕业生接收工作的科学性和计划性,现将我校2014年度高层次人才及2014届毕业生招聘工作有关事项公告如下:

一、招聘对象
1、招聘层次
我校2014年度招聘对象主要为各类高层次优秀人才和具有博士学位的2014届优秀毕业生,部分特殊专业和岗位亦招聘少量2014届优秀硕士毕业生。紧缺人才专业所选进的博士毕业生,除了享受教学科研岗位一般博士毕业生进校待遇外,还将享受2万元安家费。
2、招聘专业
我校2014年度招聘专业及人数详见附件:《安徽大学2014年高层次人才需求计划》和《安徽大学2014年毕业生需求计划》(第一批次)、(第二批次)。

二、招聘条件
(一)热爱高等教育事业,拥护中国共产党的路线、方针和政策;
(二)为人师表,品行端正,未受过任何纪律处分及刑事处罚;
(三)具有良好的身心条件,且达到《公务员录用体检通用标准(试行)》中规定的体检合格标准。
(四)具有扎实的专业知识、较高的学术水平和教育、教学能力,掌握现代教育技术技能;
(五)博士毕业生选进,第一学历须为普通高等教育全日制本科。硕士毕业生选进,第一学历须为一本全日制本科,其中外语小语种、艺术类、体育类专业硕士毕业生选进,第一学位可为专业领域内知名高校或普通高校统招四年制本科;国外取得硕士学位者须为两年制以上硕士教育。高级职称人才引进,前期学历可酌情适当放宽。
(六)应聘我校的应届毕业生其年龄原则上博士在35周岁以下,硕士在28周岁以下。引进的优秀高层次人才,具有教授(正高)职称或达到教授水平者,年龄原则上在45周岁以下;有副教授(副高)职称或达到副教授水平者,年龄原则上在40周岁以下。
(七)符合应聘岗位要求的其他能力及条件。

三、招聘时间及程序
(一)招聘时间
我校应届毕业生招聘从计划公布之日起到2014年6月中旬结束(各岗位具体招聘时间,由岗位所在具体单位根据工作安排确定)。成果特别丰硕且岗位急需的博士及以上人才不受此时间限制。
(二)招聘程序
1、岗位查询:
各单位具体的招聘岗位、人数、学历学位要求等详见附件或在“安徽大学人才招聘网”首页左上方“应聘登陆”平台注册后查询。人才招聘网可通过安徽大学校园网首页右下角链接、安徽大学人事处网站漂浮窗口登陆。
2、网上应聘
有意应聘的毕业生须通过“安徽大学人才招聘网”首页左侧“应聘登陆”平台注册登陆后进行网上应聘,网上应聘按以下程序进行:
(1)注册。应聘者点击“应聘登陆”平台的“应聘注册”按钮进入注册界面,认真填写个人注册信息。
(2)提交应聘材料。应聘人才登陆“安徽大学人力资源管理系统”后,选择应聘的具体岗位,填写个人资料,并在“简历信息”栏内上传个人简历。个人简历材料须包括:简历、前期学历学位证书图片、表明个人学术水平的有关材料(如:代表性论文、项目等)、表明个人能力的有关材料(如获奖证书等),简历材料大小一般不能超过2M。
(3)资格审查。应聘人员提交简历材料后,须经学校有关部门及应聘岗位所在单位进行资格审查。应聘人员可通过系统中的“应聘进程查询”了解应聘最新进展。资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的,随时取消应聘资格。
3、考核选拔
由于我校所招聘岗位具有极强的专业技术性和学科差异,对应聘人才的考核选拔,在学校考核招聘工作办公室的指导和监督下由不同学科、岗位的考核小组灵活选择笔试、面试、试讲等形式进行。
被预约来校参加考核人员,请务必携带以下材料:应聘岗位要求的学位学历证书(应届毕业生提供就业推荐表)、前期学历学位证书、身份证、发表的论文及科研成果证明、学习成绩单等材料(以上材料均为原件)。
4、公示拟录用人员名单
经过考核选拔的毕业生,如有录用意向,具体用人单位将在单位校园网网页公示7天(引进人才除外),公示无异议后上报学校审核。在学校未予审定单位上报的拟进人选情况下,各用人单位不应安排拟进人员上岗实习或工作。
5、签订就业协议及心理测试
拟录用人员经学校审核通过后,由具体招聘单位通知当事人来校人事处签订就业协议。同时学校将组织进行心理健康水平测试,如测试不合格,学校将解除就业协议。

四、特别提示
(一)除此次公布的招聘计划外,我校还设有国家“千人计划”岗位、教育部“长江学者”岗位、安徽省“百人计划”岗位、“皖江学者”岗位以及“安徽大学特聘(讲席)教授”等岗位,热忱欢迎国内外知名专家学者、学科带头人、具有高级职称的高层次人才前来应聘,具体招聘条件和要求详见我校相关岗位招聘公告或联系学校人事处。
(二)2014年毕业生招聘计划最终拟录用人员必须在2014年12月20日前取得招聘计划拟录用岗位所要求的学历学位证书原件、就业报到证或博士后分配工作介绍信,并将其交给我校审阅,否则学校将不予录用。
(三)在网上应聘过程中若遇到系统网络等问题,应聘者可联系人事处,电话0551-63861227,我们将进行及时、有效地处理。
(四)本招聘启事最终解释权归安徽大学人事处所有。如有不明之处,应聘高层次人才计划者请与孙二明联系,联系电话0551-63861962;应聘毕业生计划者请与陈燕飞、王菁联系,联系电话:0551-63861227。
特此公告。

附件包括:1.安徽大学2014年高层次人才需求计划
2.安徽大学2014年毕业生需求计划(第一批次)
3. 安徽大学2014年毕业生需求计划(第二批次) 安徽大学-20140401014841.zip (16.02 KB) 本附件包括:
  • 附件1:安徽大学2014年高层次人才需求计划.xls
  • 附件2:安徽大学2014年毕业生需求计划(第一批次).xls
  • 3.安徽大学2014年毕业生需求计划(第二批次).xls



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关键词:招聘信息 安徽大学 毕业生 高层次 人力资源管理系统 安徽大学 招聘信息 毕业生 2014 人才

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李善达 发表于 2014-4-2 10:44:02 来自手机 |只看作者 |坛友微信交流群
easy_zj 发表于 2014-4-2 09:46
安徽大学2014年高层次人才及毕业生招聘公告
为了进一步增强2014年高层次人才及2014届毕业生接收工作的 ...
嗯。。值得关注

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cuilb 在职认证  发表于 2014-4-2 15:04:55 |只看作者 |坛友微信交流群
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easy_zj 在职认证  企业认证  发表于 2014-4-2 15:11:46 |只看作者 |坛友微信交流群
cuilb 发表于 2014-4-2 15:04
待遇太差
真的吗?招聘信息是我转过来的,具体待遇怎样,透露透露?

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graylens 发表于 2014-4-2 17:35:06 |只看作者 |坛友微信交流群
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