我们不要总埋怨现在的高校看出身，有些博士确实在投机取巧，自己不争气

我觉得楼主说的有道理，我们老师跟我们说，其实这是一个最简单的经济学理论。如果把博士找工作看做一个市场的话，像其他市场一样，都会存在劣币驱除良币的情况，最终导致的结果就是market failure. 为了避免这种情况发生，通常有两种手段：signalling即求职者通过自身的信号显示证明自己的优势，或者是screening，就是employer通过安排相同任务让求职者去完成，并监视不同求职者的过程或者选择的结果，来判断求职者的水平。但对employer来说，signalling还有screening，他们当然选择signalling，因为signalling所有的成本都在求职者那，employer只需根据就职者发出的信号做出判断即可。而screening，employer还要费事费力，对绝大多数理性人应该是不会选择的。
然后咧，985,211，或者顶级期刊，相当于是signal。 相同期刊下，当然是985或者211的博士信号更强。但非985,211的同学也不要气馁，没有学校的优势，还有期刊这一条门路，所以上天还是给了我们努力的空间，我们博士生应该做的就是加强自身素质，多发优秀期刊，让这些signal更强一些。
PS: 当然signal还可以是比如说富二代，官二代，长相等等等等，但这些都是天生的，我们几乎无法改变，整容啥的另算。。。

jangguangu 发表于 2014-8-9 11:58
非211招一本，211招二本，还不够奇葩吗

国家似乎没有说211院校是中国前XX名的学校，相当一部分学校入选，或者是某些学科处于相对优势地位，或者是因为处于教育不甚发达或偏远地区。“重点建设”是211的核心，实力是另外一码事。
实力不够好的211在非优势领域招收二本，可以理解。优势领域也有招的，主要是为了鼓励考生报考，毕竟经济发达地区考生去西部或者边远省份读书是需给予一定好处的。

eryanghuagui 发表于 2014-8-10 20:40
国家似乎没有说211院校是中国前XX名的学校，相当一部分学校入选，或者是某些学科处于相对优势地位，或者是 ...

这种招生时本身的不公平，在单位招聘时可根本不予考虑，不是211滚蛋.一本的可能还败给二本的

赞同。。。。。。。。。。。。。。。。

jangguangu 发表于 2014-8-10 21:02
这种招生时本身的不公平，在单位招聘时可根本不予考虑，不是211滚蛋.一本的可能还败给二本的

你说得对，确实有失公平。但是社会就这样，人太多，只能强行划线限制。
就像公务员考试，要是不限制专业，报名人数起码多3到5倍。
能保证大体公平已经不错了。还是趁早给高中的孩子们科普211的重要性比较现实。

到我们学校找工作的那个女博士，本硕都是XX石油学院，博士是天津XX大学，三个学历都是非211，科研也不怎么地。一个学报，一个统计与决策，纯粹是为了毕业花钱发的文章。

economicsfans 发表于 2014-8-11 20:09
到我们学校找工作的那个女博士，本硕都是XX石油学院，博士是天津XX大学，三个学历都是非211，科研也不怎么地 ...

莫非是较差的石油学院。。。什么专业？

平静思考 发表于 2014-8-12 18:50
莫非是较差的石油学院。。。什么专业？

黑龙江的一个破石油学院

同意楼主观点。个人能力是一步步证明的。如果你本科读的学校不好，你可以说高考不公平；但如果你硕士，博士依然在普通高校混，那就真是个人能力了。总不能说我水平高，不懈好学校吧。

文天祥 发表于 2014-8-13 16:12
同意楼主观点。个人能力是一步步证明的。如果你本科读的学校不好，你可以说高考不公平；但如果你硕士，博士 ...

确实如此。有些投机的博士应该被淘汰。