社会主义市场经济体制中马克思主义分配理论的发展与创新

18年独立思考,不容易.鼓励.

1. 我是这样给按需分配下新的定义的：在社会主义生产资料公有制和市场经济体制的基础上，在ZF的宏观调控下，各种劳动者（市场主体）各尽所能地为社会劳动，利用按劳分配和按其他生产要素分配所得的货币按照自己的需要分配生活或生产资料（服务）并作相应扣除的过程。

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1，按需分配，是有特定含义的，亦即，在未来的遥远的共产主义社会，人们自由地劳动，自由地索取，生产资料和产品都是无主的，人人随意享有。


2，而白大哥他上述的按需分配，仅仅从字面上来说，并结合实际来看，无非是说按劳分配+按资分配，他把按劳分配和按资分配的并存，看成按需分配。

至于说，他对其所谓的按需分配，还有什么独特的个人的解释------这里就不讨论了。

李哥好。

兄弟批评一下白大哥。

1，一些概念，词汇，是有特定含义的，是有习惯含义的。对此，不要轻易改变，不要轻易借用。

自己如果有什么创见，完全可以另找词汇。


2，白大哥的思维混乱，行文混乱。其实很混乱。

概念，词汇，在外延和内涵上当然是随时代有所变化的。


-------------抛开这点来说，我们说“人类”，人类这个概念，显然适用于1万年前，也适用于1万年之后。不能说5000年前的人那就不是人，那也不能说2万年后的人，那不是人，那是新人。其实，统统都是人类，是一样的。

-----------当我们给“人类”下定义，我们并不需要累赘，叠床架屋，例如变成这样：人类，就是吃饭喝水，生活在地球上的，能呼吸的，胎生的，。。。。。。。。。。。

cpamodeler 发表于 2014-8-19 09:17
正如木柴和煤气都能燃火而煤气更轻便，也如市场经济包含有商品经济的基本功能而后者只不过是前者的高级发展 ...

1. 如果将来没有了货币或包含有货币职能的“劳动券”，我们将无法对劳动进行量化评估，会陷入对劳动的不可知论。

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1，按劳分配，是仅仅针对劳资关系来说的，特指劳动者占有剩余价值，占有自己劳动创造的全部价值。而在这种特定的意义上来说，劳动者实现了多劳多得。

换言之，这是劳资之间的利益的争夺问题，而不是劳动者内部的精确衡量劳动问题。

所谓精确衡量劳动，并不是按劳分配的本质、根本，在这里完全是无关紧要的枝叶问题。
譬如，智商当然很重要，很必要，但，你不能说啊，智商30的不是人，智商50的不是人，智商80的也不是人，惟独智商150的那才叫做人类。


2，通常的一种观点是，按劳分配就是：根据每一个劳动者的劳动质量数量，分配个人消费品（当然，社会得做必要扣除）。
-----------这不是内涵意义上的按劳分配，这是外延上的各种各样按劳分配的之一。这是未来遥远的发达高级的社会主义社会当中，基本上消除了私有企业，基本上消除了货币，基本上消除了市场，而搞得某种的按劳分配。

很简单，人不是大明星，大明星不是人。
好坏，坏人，美人，丑人，老人，小人，那都是人。不能说啊，只有大明星才是人，才叫人。

什么是按劳分配？
https://bbs.pinggu.org/thread-3024754-1-1.html

1，按劳分配的定义，就是劳动者获得自己创造的全部劳动价值，通俗来说，就是获得工资+利润。

2，获得的越全面，就越是社会主义。获得的程度越高，就越是社会主义。获得得越彻底就越是社会主义。

3，按劳分配的定义，与，按劳分配的现实模式，这是两码事。

打比方说，一个是钢，另一个是钢材，刚结构，等等。

哎，不知所云。

路过……