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雷达卡
你是否对自己的职业发展很渺茫，是否希望能快速走上人生巅峰？来自 LinkedIn 的“总监晋升报告”将告诉你，你的行业走上职场巅峰需要多久。他们说，一位职场人士从开始工作到晋升为总监平均需要 9.6 年。
1. 媒体行业能最快成为总监，建筑行业要熬一熬
报告称，一位职场人士从开始工作到担任总监平均需要 9.6 年。媒体(8.3 年)、金融(8.6年)和教育行业(8.9 年)是升职时间最快的三个行业，其中以微弱优势立于榜首的媒体从业者比排名最后的建筑行业从业者(10.9 年)升任总监职位的时间平均少了 2.6 年。
2. 学位对晋升没啥影响
如果不是潜心走学术道路就别去读博了吧，从学位与晋升总监所需的平均时间来看，本科、硕士、博士所需要的平均晋升时间并没有明显差异，均为 9-10 年。但根据该报告，硕士是升职最快的，平均 9.2 年即可成为总监;博士反而晋升最慢，平均需要 10 年成为总监，比本科毕业生要多花 0.6 年。加上之前读书的时间，博士们走上人生巅峰得晚几年。
3. 在升总监这事儿上，MBA 还是有点用的
获得 MBA 学位的职场人士升职为总监平均需要 9.8 年时间，略高于平均值。但拥有 MBA 学位的人有更高的概率升职为管理者(包括经理、总监及总监以上职位)。领英研究发现，拥有 MBA 学位的用户中有 20% 的人担任总监职位，这一比例是非 MBA 用户的 3 倍，是本科学历用户的 4 倍。LinkedIn 对此的解释是，考上 MBA 的人已是职场中的精英(判断标准可能是因为 TA 读得起 MBA?)，这些人的工作能力(可能)本来就在平均水准之上，学成后自然有更大的机会担任总监职位。
4. 总监需要一些软(听起来有点虚的)技能
担任总监的人往往具备更多的软技能，就是那些你写到求职简历里去充数的那些令人脸红的技能。以科技行业为例， 总监所具备的十大技能中包含了管理、商务拓展、战略、产品营销、商业策略等软技能，这些技能在担任领导者和决策者的时候还是挺重要的。相比较，普通职员所具备的十大技能几乎全是硬技能，如 Linux、C++、Microsoft Office 等等。
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呐，升职加薪当上总经理出任 ceo 迎娶白富美的职业路径已经画给你了，你只需要确定好方向努力工作就可以啦。（来源网络，仅供参考。）
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