能否让艰苦奋斗在一线城市的年轻人回到自己的家乡发展？

乘风赏寒 发表于 2016-3-28 10:38
这也需要时间啊，毕竟就算中西部ZF吸引企业过去，如果人才供应不够，势必对企业不利。这需要有人来领导，一 ...

引进高科技人才那是企业的事  地方ZF只需要给予税收优惠和土地优惠就可以了

乘风赏寒 发表于 2016-3-28 10:39
如果能一个省份或者几个省份联合制定一个有力的政策，这样才能更好地实施。

企业如野草般顽强，只要环境合适，大批种子就会发芽，成长，成熟。无需刻意浇水施肥

乘风赏寒 发表于 2016-3-28 10:39
如果能一个省份或者几个省份联合制定一个有力的政策，这样才能更好地实施。

ZF的主要任务是创造舒适的生存环境，其他的事情由市场自己解决就行。

有几个困难。
一、思想的进步是不可逆的过程。人很难接触了先进的模式、思想、制度以后又回到原来的起点，这相当困难。
二、政府可以引导公司向三四线城市转移、但用工的素质决定了必然从低端制造业开始回流，或者是环境影响较大的化工业等产能业已过剩的产业的回归，长远来说也不利于持久的发展。
三、各种基础建设目前都在向资源集中的一线城市倾斜、教育、医疗、交通等等。让人口的回流与资源的回流是一个先有鸡还是先有蛋的动态平衡过程，很难直接立竿见影。

好像不是很容易。地方ZF都在积极招商引资，发展当地经济， 提高GDP. 可是， 招商引资效果如何就不好说， 而且， 带来的工作能不能吸引年轻人也是个问题。

可引导别计划，一个极端的例子是“广阔天地-大有作为”，但大城市的聚集效应和吸引力短期无法逆转，而且是系统大工程，需要不断地均等化？

wcares 发表于 2016-3-28 11:36
有几个困难。
一、思想的进步是不可逆的过程。人很难接触了先进的模式、思想、制度以后又回到原来的起点， ...

兄台是没看懂我的逻辑，我是主张先让地方ZF创造舒适的投资环境，比如对高新技术产业类公司进行税费减免，土地优惠等等措施，有了非常优质的经营环境企业自己就过来了，至于人才引进那是企业应该考虑的问题，只要待遇优厚，人才还会缺么？一线城市有的二三线城市基本都不缺，而且无论是从生活成本，生活环境，还是工作环境都要较一线强，年轻人的幸福指数定比一线城市高。产业的转移是个渐进的过程，不能奢求短时间内就大批量转移。一线城市最初也是从一般性城市发展起来的，深圳之前只是个小渔村，是ZF的开放性政策和舒适的经商环境让深圳逐渐发展壮大为经济发达的一线城市。很多产业并不需要考虑地理优势和自然资源优势这类先天性条件的。

fumingxu 发表于 2016-3-28 11:56
可引导别计划，一个极端的例子是“广阔天地-大有作为”，但大城市的聚集效应和吸引力短期无法逆转，而且是系 ...

平衡各区域的经济发展，均等化的是全国民众的幸福指数，这一点比GDP增加10个百分点更重要，这才是经济发展的最终目的。

公海打渔郎 发表于 2016-3-28 12:06
平衡各区域的经济发展，均等化的是全国民众的幸福指数，这一点比GDP增加10个百分点更重要，这才是经济发展 ...

smartlife 发表于 2016-3-28 11:46
好像不是很容易。地方ZF都在积极招商引资，发展当地经济， 提高GDP. 可是， 招商引资效果如何就不好说， 而 ...

他们都犯了一个大错误，就是没搞明白自己执政的目的是什么。发展经济最终的目的是为了提高辖区内百姓的幸福指数，而非单纯的GDP。 地方ZF招商引资的目标向来都是以大，强，快，为主，而忽略了产业的可持续性，和发展空间。