【原创系列贴】管理之我谈-1 管理者如何提升自我的思考

要想成为高层，就要站在高层的角度去看待和思考问题。如果整天以普通员工的角度去抱怨，去干活，那永远也是个普通员工。

管理者提升自我，那么，提升的是什么方面？
我认为，管理者提升，是保持学 习的习惯，内心道德品质的修养。
对待同事，要虚心学习、请教，始终虚怀若谷，孔子曰：三人行，必有我师。每个人都有自己的优点和特长，这是管理者需要重视和学习的地方。
面对企业外部环境，经济、技术等日新月异的变化，要及时关注，与时俱进，使企业发展跟上时代步伐。

很赞同，自从自己不参加部门管理会议后，感觉自己思考问题的格局降低了很多

格局，沟通协调，执行力

确实如老师所言，没有执行，再好的理论或设想都是架空的！

道可顿悟，功需渐修。

大局观等，我喜欢用概念性技能来称呼，这样，技能就可以训练提升了。

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