公务员面试经典考题

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本人拥有一套公务员面试经典考题，是参加一个高级培训班的时候老师发的内部资料(学费很贵），先于大家共享。公务员面试强调的是细节，细节反应一个人的品行，本题里面有众多的细致入微的细节注意事项。而且有很多复杂问题的经典参考答案。不仅对于公务员面试，对于其他的职位面试同样有效。共三百余道试题，囊进众多“疑难杂症”，对症下药。
小举一个例子吧：
300、如果你有两个领导，一个官大，一个有恩于你，当他们的意见不统一时（各有道理且无法调和），你该怎么办？
答：首先，你要承认这一现状。从自己的话来说明，任何事物都是在矛盾中发展的。单位上的领导在工作上有分歧是很正常的，但是应该认识到他们的出发点都是为了干好工作（可以加入党内流行的词语。什么“求同存异”等套话……）第二部分，谈你自己作为工作人员，出发点仍然是为了工作决不会因为谁谁谁官大或者谁谁谁曾经帮助过你，就放弃工作的原则。第三部分，再转回正题直接回答问题，说自己不会参与单位上所谓的“小帮派”、“小团体”就领导的分歧，会根据实际情况做出自己客观的分析和判断。说自己“把工作开展得更好”这一不变的前提下，做好自己份内的事。当然，单位最后的决定也许只能保留两位领导中的一种意见。可是一旦决定了，无论那是谁的意见，我都会认真按照它去执行，去操作。第四部分，如果你觉得有必要，还可以谈一谈自己在私底下，不会无谓的议论领导当中的是非，会维护好领导的形象，也维护好集体的团结
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2009-10-27 21:48:26 上传

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关键词：公务员面试 公务员 面试经 联系方式 注意事项 面试 公务员

真是贵啊！

好贵！望而兴叹啊！

你抢劫啊——————————————————

我那里有更全面的资料哦 呵呵  这个LZ搞的太没人情味了 http://www.pinggu.org/bbs/thread-508237-1-1.html

我的比你的全啊  公务员的所有资料都有的  呵呵 谢谢楼主搞这个啊

300、如果你有两个领导，一个官大，一个有恩于你，当他们的意见不统一时（各有道理且无法调和），你该怎么办？
答：首先，你要承认这一现状。从自己的话来说明，任何事物都是在矛盾中发展的。单位上的领导在工作上有分歧是很正常的，但是应该认识到他们的出发点都是为了干好工作（可以加入党内流行的词语。什么“求同存异”等套话……）第二部分，谈你自己作为工作人员，出发点仍然是为了工作决不会因为谁谁谁官大或者谁谁谁曾经帮助过你，就放弃工作的原则。第三部分，再转回正题直接回答问题，说自己不会参与单位上所谓的“小帮派”、“小团体”就领导的分歧，会根据实际情况做出自己客观的分析和判断。说自己“把工作开展得更好”这一不变的前提下，做好自己份内的事。当然，单位最后的决定也许只能保留两位领导中的一种意见。可是一旦决定了，无论那是谁的意见，我都会认真按照它去执行，去操作。第四部分，如果你觉得有必要，还可以谈一谈自己在私底下，不会无谓的议论领导当中的是非，会维护好领导的形象，也维护好集体的团结


本文来自: 人大经济论坛 详细出处参考：http://www.pinggu.org/bbs/viewth ... amp;from^^uid=1090326
说的都是废话、官话！没有任何的实质内容！

也太贵了撒

是挺贵的啊！

好贵哦，别人只卖2个论坛币呢