安徽省某高校将职称评审与服务期挂钩，合法合理吗？

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据我同学反映，他们高校将教师职称评审与服务期挂钩，评上正高服务期10年，每年违约6万，评个正高，违约要赔60万。
是否合理合法？我国立法上并未此类规定，如果教师没有达到职称评审条件，学校会给他们评副高、正高吗？职称评审，不是教师自己努力的结果吗？和学校有毛线关系。

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这个怎么说呢，学校角度怕评了就走，嗨

文化、情感留不住人    用所谓制度留人罢了~

合同嘛，你可以不同意啊

合同嘛，你可以不同意啊

哈哈，我们学校早走一年，至少要赔20万，6年在我们学校最少赔120万

我校是职称留三年

一般学校都有这个规定
有些人评上教授，不顾学校的培养，立刻就走，会给学校带来损失

越是烂的学校越是这样。

这个也可以理解吧，普通一点的学校，培养出一个教授不容易，期望他带队过带头人，结果跳槽去养老，是很无奈