楼主: 祎语不凡
2151 9

[战略与规划] 《人力资源管理大数据:改变你吸引、猎取、培养和留住人才的方式》 [推广有奖]

  • 0关注
  • 33粉丝

副教授

23%

还不是VIP/贵宾

-

威望
0
论坛币
92136 个
通用积分
189.5961
学术水平
31 点
热心指数
34 点
信用等级
23 点
经验
83335 点
帖子
422
精华
0
在线时间
132 小时
注册时间
2018-7-16
最后登录
2024-4-13

相似文件 换一批

+2 论坛币
k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群
赵安豆老师微信:zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币!

+2 论坛币
通过运用数据分析为企业有效管理人才库描绘了美好蓝图。作为全球领先的人力资源企业——美国巨兽公司(MonsterWorldwide)的全球副总裁,作者在书中分享了许多颇具操作性的方法,帮助我们挖掘、招募、吸引、保留、晋升和管理公司亟需的顶尖人才。本书将数据分析应用于招聘流程的每个阶段,应用于人力资源规划和管理周期的整个过程,让我们从一个独特的视角领略到了将数据分析纳入人力资源管理所带来的实战效果。
《人力资源管理大数据:改变你吸引、猎取、培养和留住人才的方式》一书为您使用数据分析规划人才库且大化利用人才库的价值提供了蓝图。本书框架成熟,步骤可行,是指导非技术性专业人才和领导者寻找、招募、获得、雇用、留住、提升和管理商业人才的实用手册。本书融汇了美国、加拿大、欧洲、亚洲和澳大利亚人力资本开发方面的专业人士提供的解决方案,这些方案帮助他们的企业实现了盈利。 《人力资源管理大数据:改变你吸引、猎取、培养和留住人才的方式》(美)艾森(2017).pdf (50.02 MB, 需要: 50 个论坛币)
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明:姓名-公司-职位

以便审核进群资格,未注明则拒绝

关键词:人力资源管理 人力资源 资源管理 留住人才 大数据

已有 1 人评分经验 论坛币 收起 理由
rip + 30 + 30 奖励积极上传好的资料

总评分: 经验 + 30  论坛币 + 30   查看全部评分

战略规划、组织管理、绩效管理、薪酬管理、股权激励管理咨询服务
沙发
xccsm 发表于 2019-5-14 13:25:30 |只看作者 |坛友微信交流群
感谢分享。

使用道具

藤椅
weiyye 发表于 2019-5-19 00:31:43 |只看作者 |坛友微信交流群
谢谢楼分享

使用道具

板凳
xiao333lou 发表于 2019-6-10 22:32:38 |只看作者 |坛友微信交流群
感谢分享~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

使用道具

报纸
13656711733 发表于 2019-6-12 09:16:06 |只看作者 |坛友微信交流群

谢谢楼分享

使用道具

谢谢楼分享

使用道具

7
RobinW1123 发表于 2019-7-5 00:59:09 来自手机 |只看作者 |坛友微信交流群
祎语不凡 发表于 2019-5-12 23:34
通过运用数据分析为企业有效管理人才库描绘了美好蓝图。作为全球领先的人力资源企业——美国巨兽公司(Monst ...
感谢分享~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

使用道具

8
yifenga 发表于 2019-9-11 15:53:44 |只看作者 |坛友微信交流群
好贵啊买不起,可以分享下吗

使用道具

9
dawa777 发表于 2020-7-30 12:55:43 |只看作者 |坛友微信交流群
感谢楼主分享好书!

使用道具

10
king2022 发表于 2020-8-5 12:49:08 |只看作者 |坛友微信交流群
哈哈哈哈

使用道具

您需要登录后才可以回帖 登录 | 我要注册

本版微信群
加JingGuanBbs
拉您进交流群

京ICP备16021002-2号 京B2-20170662号 京公网安备 11010802022788号 论坛法律顾问:王进律师 知识产权保护声明   免责及隐私声明

GMT+8, 2024-4-26 09:20