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[资料分享] 赵曙明 人力资源管理研究新进展 [推广有奖]

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g555b888 在职认证  发表于 2010-3-5 06:52:40 |AI写论文

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人力资源管理研究新进展




赵曙明  冯芷艳  刘洪   主编 赵曙明 人力资源管理研究新进展.doc (2.54 MB, 需要: 10 个论坛币)





New Progress of Human Resource Management Research


Editors:
Zhao Shuming, Feng Ziyan and Liu Hong







南京大学出版社


内  容  简  介



    本书收录了国家自然科学基金委员会管理科学部资助的有关人力资源管理领域的项目承担者的学术论文。这些论文是作者课题研究的最新成果，反映了人力资源管理的前沿和热点问题，紧紧围绕我国企业的需要和实际情况展开研究。论文涉及人力资源管理的基本理论、我国企业的实证调查和中外人力资源管理的比较，代表了我国现阶段人力资源管理的水平和方向，对管理科学研究人员、高校人力资源管理专业师生和企业经理人员具有重要的参考价值。
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关键词：人力资源管理 资源管理 人力资源 管理研究 新进展 人力资源管理 进展 赵曙明

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学无止境

沙发
yangpenghao59(真实交易用户) 发表于 2010-3-5 08:10:51
谢谢分享！
藤椅
xiyufeiyin(未真实交易用户) 在职认证  企业认证  发表于 2010-3-5 09:12:54
thank you!!!
本文来自: 人大经济论坛 详细出处参考：http://www.pinggu.org/bbs/viewth ... &from^^uid=526905
板凳
daiqiuyan(未真实交易用户) 发表于 2010-3-5 13:39:55
1# g555b888
谢谢分享，金币太少了，先攒金币再下载：）
已有 1 人评分热心指数 收起 理由
江湖依旧 + 2 加油

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报纸
20091125(真实交易用户) 发表于 2010-3-5 19:27:04
谢谢热心！这本书原先已经在书店买过，不过现在有电子版更好。
动态股权激励模型适用于企业等各组织的常规工资、股权、红利、民主决策权、互助保障权的分配。方法精析：http://t.cn/zj3nGVj 参考实例1：http://t.cn/zT2VnDx 研究成果1：http://t.cn/zj6p0pM

地板
g555b888(未真实交易用户) 在职认证  发表于 2010-3-5 20:40:03
不用谢！我以后会多发帖子的。 5# 20091125
学无止境

7楼
renjingjo(未真实交易用户) 发表于 2010-3-9 17:08:57
赵老师的东西肯定要看看
8楼
licow(未真实交易用户) 发表于 2010-3-11 12:10:11
以后在下吧
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孤云飞(真实交易用户) 发表于 2010-3-11 15:42:54
非常感谢，就是贵点
10楼
孤云飞(真实交易用户) 发表于 2010-3-11 15:48:30
非常感谢，就是贵点
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