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调查中显示，2010年选择降薪的企业为零，冻薪的企业只有0.88%。在被统计的企业中，薪酬增幅在1%—5%和6%—10%的企业分别占到37.54%和43.16%。
2009年薪酬调研显示，薪酬增长最快的行业依次是消费品、金融、房地产和医药医疗。本次调研中将所有行业分为IT、金融、房地产、传媒、消费品、医药医疗、制造、综合服务、工程建设、能源化工、运输物流、零售批发12大类，调研发现，2010年薪酬增幅预算位居前列的行业依次是医药医疗、能源化工、消费品和金融。
房地产业涨薪主要集中在核心岗位
专家表示，未来房地产市场发展具有不确定性。房地产销售自2009年3月触底反弹以来一直呈现较快的增长势头，价量齐升，后期发展如何，还要看形势变化。2010年房地产行业涨薪主要集中在核心岗位，如规划设计、工程建设和销售等岗位。
一线城市仍是毕业生就业首选
调研显示，在北京、上海、广州、深圳四大一线城市中，上海本科毕业生平均薪酬2679元，位居第一，北京在四城市中加薪幅度最低，为8.22%。中西部本科毕业生起薪1711元。一线城市（北京、上海、广州、深圳）毕业生平均薪酬水平远高于二三线城市。本科毕业生一线城市的薪酬水平比二三线城市高37%，硕士毕业生平均薪酬比二三线城市高近千元。
北京本科毕业生平均起薪为2524元，低于上海和深圳，位居四大城市第三名，硕士研究生平均起薪为3696元，低于上海和广州，同样排名第三，而上海在这两方面均位居第一。调研显示，广州的薪酬增幅预算名列第一，增幅达到8.74%，亚运会对广州的影响可见一斑。上海名列第二，薪酬增幅为8.56%。北京的薪酬增幅最低，2010年薪酬预算增幅8.22%。
专家分析说，北京、上海的薪酬水平普遍大幅高于其所在的华北地区和华东地区，两者薪酬差距达到40%左右，而广州、深圳和华南地区的差异要小一些，但也在20%左右。从毕业生的发展机会来看，在一线城市要比二三线城市有更广阔的发展空间。
作者：华墒 来源：中国人力资源开发网
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